Annonceringsforbuddet

Jobannoncer må hverken angive, at der SØGES eller FORETRÆKKES en person med et beskyttet kendetegn — eller at en sådan person IKKE ønskes. Forbuddet rammer begge retninger og alle ti kriterier. »Ung og dynamisk profil« og »modent overblik« er begge alderskodede formuleringer, der kan udgøre faktiske omstændigheder efter § 7 a.

Sådan står det i kilden

LBK nr. 399 af 5. april 2024, § 5, stk. 1
“Det må ikke ved annoncering angives, at der til ansættelse eller erhvervsuddannelse søges eller foretrækkes en person af en bestemt race, hudfarve, religion eller tro, politisk anskuelse, seksuel orientering, kønsidentitet, kønsudtryk eller kønskarakteristika eller national, social eller etnisk oprindelse eller med en bestemt alder eller med handicap.”

Bruges i disse regelsæt

Forskelsbehandling
Kontrolleret 29. juli 2026