Indlæser …

Find dit fag Lovkrav Kalender HjælpPriser For rådgivere

Min side Start tjekket

Hjælp · begrebsopslag

Begreber på tværs af alle regelsæt

De fleste fejl skyldes ikke ukendte ord, men ord man tror man kender. Derfor står der ved hvert begreb hvad det typisk forveksles med — og hvor det står ordret i retskilden. 20 begreber mangler et ordret citat og er mærket i listen.

»Hurtigst muligt efter selskabets etablering«Ejerbogen skal oprettes hurtigst muligt efter stiftelsen — ikke ved første ejerskifte, ikke når revisoren spørger. Også selskabet med én ejer, der aldrig handles, skal have fortegnelsen fra start. · Bruges i 1 regelsæt § 9 A-satsenDe satser for kost, småfornødenheder og logi, som fastsættes i ligningslovens § 9 A og reguleres én gang om året. De er loftet for, hvor meget der kan udbetales skattefrit. Udbetaler arbejdsgiveren en højere sats, anses HELE beløbet — ikke kun det overskydende — for personlig indkomst, jf. § 1, stk. 3. Fordi satserne ændres årligt, skal kontrolgrundlaget gennemgås ved hvert årsskifte. · Bruges i 1 regelsæt · uden ordret kilde 2-ugersfristen for tilgængelighedSenest 2 uger efter generalforsamlingens afholdelse skal protokollen eller en bekræftet udskrift være tilgængelig for kapitalejerne. Fristen er bødestrafbar — § 101, stk. 4, står selvstændigt i § 367's liste. Det er samme frist, som ejerne på den anden side har til at melde ejerskifte til ejerbogen: selskabsrettens 2-ugersrytme. · Bruges i 1 regelsæt 2-ugersmeddelelsenDet er KAPITALEJEREN eller PANTHAVEREN, der skal underrette selskabet om ejerskifte eller pantsætning — og meddelelsen skal være MODTAGET i selskabet senest 2 uger efter, at ejerskiftet eller pantsætningen er sket. Selskabet indfører derefter oplysningerne i ejerbogen, og indførelsen SKAL dateres. · Bruges i 1 regelsæt 35 lønmodtagere og 10 af hvert kønTo betingelser der begge skal være opfyldt: mindst 35 lønmodtagere i virksomheden, og mindst 10 af hvert køn med samme arbejdsfunktion. · Bruges i 1 regelsæt 48-timersreglenDen gennemsnitlige ugentlige arbejdstid må over en periode på 4 måneder ikke overstige 48 timer inklusive overarbejde. Det er den regel registreringen skal gøre det muligt at kontrollere. · Bruges i 1 regelsæt 7 døgn eller 12 døgn mellem fridøgnAftaler direkte mellem arbejdsgiver og ansatte om omlægning af fridøgnet tillader højst 7 døgn mellem to fridøgn. Aftaler mellem arbejdsgiverpart og lønmodtagerorganisation, og omlægning ved rådighedstjeneste efter § 17, tillader op til 12 døgn. · Bruges i 1 regelsæt 72-timersfristenAnmeldelsen til tilsynsmyndigheden skal ske uden unødig forsinkelse og om muligt senest 72 timer efter, at den dataansvarlige er blevet bekendt med bruddet. Sker den senere, skal den ledsages af en begrundelse for forsinkelsen. · Bruges i 1 regelsæt 8-ugersfristen med bortfaldArbejdsgiverens anmodning om refusion skal indgives til Udbetaling Danmark via Nemrefusion senest 8 uger efter en orlovsperiodes udløb. Indgives den senere, BORTFALDER retten til refusion for den periode. Den eneste ventil er § 40, stk. 4: driftsforstyrrelser hos Nemrefusion af et omfang og en varighed, der har afskåret arbejdsgiveren fra at anmelde rettidigt. · Bruges i 1 regelsæt Afdækning mindst hvert tredje årArbejdsmiljøforholdene skal afdækkes med højst tre års mellemrum. Derudover skal der gennemføres en arbejdspladsvurdering, når der sker ændringer i arbejdet, arbejdsmetoderne eller arbejdsprocesserne, som kan have betydning for arbejdsmiljøet — uanset hvornår den seneste afdækning fandt sted. · Bruges i 1 regelsæt AfregistreringDansk Producentansvar kan afregistrere en producent, hvis gebyret ikke betales, indberetningsforpligtelserne ikke overholdes, revisor- eller ledelseserklæring ikke indsendes, eller sikkerhed ikke stilles. · Bruges i 1 regelsæt Afskedigelser af større omfangAfskedigelser af grunde, som ikke kan tilregnes lønmodtageren selv, når antallet inden for 30 dage når en af tre tærskler: mindst 10 i virksomheder med over 20 og under 100 ansatte, mindst 10 procent i virksomheder med 100 til under 300 ansatte, og mindst 30 i virksomheder med mindst 300 ansatte. Bemærk, at tærsklerne knytter sig til det antal, virksomheden NORMALT beskæftiger. · Bruges i 1 regelsæt Afskedigelsesbeskyttelsen ved overdragelseEn afskedigelse på grund af overdragelsen anses ikke for rimeligt begrundet i virksomhedens forhold — medmindre den skyldes økonomiske, tekniske eller organisatoriske årsager, der medfører beskæftigelsesmæssige ændringer. Undtagelsen er reel, men den kræver en begrundelse, der ikke er selve overdragelsen. At den nye ejer ønsker et andet hold, er ikke i sig selv en økonomisk, teknisk eller organisatorisk årsag. · Bruges i 1 regelsæt AI-færdighederFærdigheder, viden og forståelse der gør det muligt at idriftsætte AI-systemer på et informeret grundlag og at være bevidst om muligheder, risici og mulig skade. · Bruges i 1 regelsæt AI-systemEt maskinbaseret system der fungerer med en varierende grad af autonomi, kan udvise tilpasningsevne efter idriftsættelsen, og som af sit input udleder hvordan det genererer output — forudsigelser, indhold, anbefalinger eller beslutninger. · Bruges i 1 regelsæt Ajourføring med tilbagevirkende udsendelseLeverandøren skal STRAKS ajourføre databladet ved nye oplysninger om farer eller risikohåndtering, ved meddelt eller nægtet godkendelse, og ved vedtagen begrænsning. Den nye daterede version mærket »Revision (dato)« skal leveres gratis til alle modtagere, der har fået produktet inden for de forudgående 12 måneder. · Bruges i 1 regelsæt Aldersfeltet i ansøgningsformularenDet mest oversete forbud i loven: en arbejdsgiver må ikke anmode om oplysninger om en ansøgers ALDER ved indlevering, indsendelse, uploading og indtastning af jobansøgning. Et fødselsdato-felt i rekrutteringssystemets formular er en overtrædelse — og samtidig præcis den slags faktiske omstændighed, der efter § 7 a vender bevisbyrden i en senere sag om aldersdiskrimination. · Bruges i 1 regelsæt Analysens fire elementerAnalysen skal mindst omfatte en systematisk beskrivelse af behandlingen og formålene, en vurdering af nødvendighed og proportionalitet, en vurdering af risiciene for de registrerede, og de foranstaltninger der påtænkes for at imødegå risiciene. · Bruges i 1 regelsæt Anerkendte fremragende miljøpræstationerTærsklen for overhovedet at måtte bruge en generisk miljøanprisning. Der kræves miljøpræstationer i overensstemmelse med forordningen om EU-miljømærket, med nationale eller regionale EN ISO 14024 type I-miljømærkeordninger, der er officielt anerkendt i medlemsstaterne, eller de bedste miljøpræstationer efter anden gældende EU-ret. Tærsklen er høj og kan ikke opfyldes ved en egen livscyklusvurdering, uanset hvor grundig den er. · Bruges i 1 regelsæt Anmeldelse til ProduktregisteretDen, der årligt fremstiller eller importerer fra 100 og op til 1000 kg af et stof, eller 100 kg eller derover af et materiale, skal anmelde til Arbejdstilsynet senest en måned efter fremstillingen eller importen. Pligten udløses igen ved nyt handelsnavn, og hvert andet år skal der indgives mængdeoplysninger. · Bruges i 1 regelsæt Anmeldelsens fire punkterAnmeldelsen skal mindst beskrive bruddets karakter med kategorier og omtrentligt antal berørte, angive kontaktpunkt, beskrive de sandsynlige konsekvenser og beskrive de trufne eller foreslåede foranstaltninger. · Bruges i 1 regelsæt Anmeldelsesfristen til kommunenFristen for at anmelde sygefraværet til lønmodtagerens handlekommune via Nemrefusion. Den er ikke én frist, men tre, og hvilken der gælder afhænger af, hvad arbejdsgiveren udbetaler: udbetales der LØN, er fristen 5 uger efter første fraværsdag. Udbetales der SYGEDAGPENGE i arbejdsgiverperioden, er fristen 1 uge efter at udbetalingen er ophørt. Udbetales der INGEN AF DELENE, er fristen 14 dage efter første fraværsdag. · Bruges i 1 regelsæt AnnonceringsforbuddetJobannoncer må hverken angive, at der SØGES eller FORETRÆKKES en person med et beskyttet kendetegn — eller at en sådan person IKKE ønskes. Forbuddet rammer begge retninger og alle ti kriterier. »Ung og dynamisk profil« og »modent overblik« er begge alderskodede formuleringer, der kan udgøre faktiske omstændigheder efter § 7 a. · Bruges i 1 regelsæt Anpartshaverens indsigtsretI anpartsselskaber skal ejerbogen være tilgængelig for ENHVER anpartshaver — det står direkte i loven og kræver ingen vedtægtsbestemmelse. I aktieselskaber er udgangspunktet omvendt: ejerbogen er tilgængelig for offentlige myndigheder og i visse tilfælde en medarbejderrepræsentant, mens adgang for kapitalejerne kræver en vedtægtsbeslutning truffet med vedtægtsændringsflertal. · Bruges i 1 regelsæt ArbejdsgiverperiodenDe 30 kalenderdage fra første fraværsdag, hvor en lønmodtager uden fuld løn under sygdom har ret til sygedagpenge fra arbejdsgiveren. Perioden forlænges IKKE af søgnehelligdage, fridage eller arbejdskonflikt. Retten forudsætter, at lønmodtageren på første fraværsdag har været ansat uafbrudt i de seneste 8 uger og i den periode har været beskæftiget i mindst 74 timer. · Bruges i 1 regelsæt ArbejdsmiljøorganisationDen formelle organisering af samarbejdet om sikkerhed og sundhed. Under 10 ansatte er der ingen; ved 10-34 ansatte ét niveau; ved 35 eller flere to niveauer med grupper og udvalg. · Bruges i 1 regelsæt ArbejdsmiljørepræsentantDen ansatte der vælges af de ansatte til arbejdsmiljøorganisationen. Ved 10-34 ansatte indgår en eller flere sammen med en eller flere arbejdsledere. · Bruges i 1 regelsæt ArbejdsmiljøudvalgDet øverste niveau i arbejdsmiljøorganisationen i virksomheder med 35 eller flere ansatte. Udvalget varetager de overordnede opgaver og skal desuden hvert år drøfte den supplerende uddannelse af arbejdsmiljørepræsentanter og arbejdsledere. · Bruges i 1 regelsæt ArbejdspladsvurderingDen samlede proces hvor arbejdsmiljøet på arbejdspladsen vurderes. Arbejdsgiveren vælger selv metode, men behandlingsmåden skal være skriftlig, og fire elementer skal indgå: risikovurdering, inddragelse af sygefravær, en skriftlig handlingsplan og en gennemførelse med opfølgning. · Bruges i 1 regelsæt ArbejdsstedEn enhed af arbejdsgiverens virksomhed, hvor en eller flere lønmodtagere er beskæftiget. Har virksomheden flere arbejdssteder i SAMME KOMMUNE, betragtes de som ét arbejdssted. Begrebet bruges kun i §§ 7, 8 og 11 — altså der, hvor det skærpede spor med 50 procent og mindst 100 beskæftigede afgøres. · Bruges i 1 regelsæt ArbejdstidsregistreringssystemDet system arbejdsgiveren skal indføre for at kunne måle den daglige arbejdstid for hver enkelt lønmodtager. Loven stiller tre krav til systemet: det skal være objektivt, pålideligt og tilgængeligt. · Bruges i 1 regelsæt ArbejdsulykkeEn varig eller forbigående, fysisk eller psykisk personskade, forårsaget af en hændelse eller påvirkning, der sker pludseligt eller inden for 5 dage. Grænsen på fem dage er værd at lægge mærke til: en påvirkning, der strækker sig over en arbejdsuge, kan stadig være en ULYKKE. Strækker den sig længere, er der tale om en erhvervssygdom, som anmeldes efter helt andre regler af læger og tandlæger. · Bruges i 1 regelsæt Artikel 13 mod artikel 14De to oplysningspligter adskiller sig ved, HVOR oplysningerne kommer fra. Artikel 13 gælder, når I får oplysningerne hos personen selv — en formular, en ordre, en tilmelding. Artikel 14 gælder, når I får dem andre steder fra — et kreditbureau, et offentligt register, en tredjepart. Artikel 14 kræver desuden, at I oplyser kilden og har sine egne frister. · Bruges i 1 regelsæt Automatiske afgørelserTræffes der automatiske afgørelser, herunder profilering, skal det oplyses — og som minimum med meningsfulde oplysninger om logikken samt betydningen og de forventede konsekvenser. · Bruges i 1 regelsæt Bemyndiget organEt overensstemmelsesvurderingsorgan der er udpeget til at foretage vurdering efter forordningen. Reglerne herom i kapitel IV har fundet anvendelse siden 11. juni 2026. · Bruges i 1 regelsæt Bemyndiget repræsentantEn person eller virksomhed i EU, som en udbyder skriftligt har givet mandat til at opfylde forordningens forpligtelser på sine vegne. · Bruges i 1 regelsæt Beregnet tilAt en forælder eller en person, der fører opsyn med brugeren, på grund af legetøjets funktion, størrelse og særpræg med rimelighed skal kunne forvente, at det er beregnet til børn i den angivne aldersgruppe. · Bruges i 1 regelsæt Beskrivelse af bogføringsprocedurerTre beskrivelser i ét dokument: hvordan virksomheden sikrer at alle transaktioner løbende registreres, hvordan regnskabsmaterialet opbevares betryggende, og hvilke medarbejdere der er ansvarlige for de to ting. · Bruges i 1 regelsæt Bestyrelsens tilsynspligtBestyrelsen skal ud over den overordnede og strategiske ledelse påse fem konkrete forhold: at bogføring og regnskab er tilfredsstillende, at der er procedurer for risikostyring og interne kontroller, at den løbende modtager finansiel rapportering, at direktionen udøver sit hverv efter bestyrelsens retningslinjer, og at kapitalberedskabet til enhver tid er forsvarligt. · Bruges i 1 regelsæt Bevis i den form myndigheden anmoder omLederen skal forelægge den kompetente myndighed bevis for at HACCP-kravet overholdes, i den form myndigheden anmoder om, under hensyntagen til virksomhedens art og størrelse. · Bruges i 1 regelsæt Bilag 1-praksisMarkedsføringslovens bilag 1 opregner handelspraksis, der er urimelig UNDER ALLE OMSTÆNDIGHEDER. Det betyder, at der ikke foretages nogen vurdering af, om forbrugeren faktisk blev vildledt, om virksomheden var i god tro, eller om påstanden var teknisk korrekt. Praksissen konstateres — den vurderes ikke. Fra 27. september 2026 indsættes syv nye numre om grønne påstande, softwareopdateringer og holdbarhed. · Bruges i 1 regelsæt Bilag I, del A over for del BStår produktkategorien i bilag I, del A, skal fabrikanten bruge EU-typeafprøvning efterfulgt af modul C, fuld kvalitetssikring (modul H) eller enhedsverifikation (modul G). Står den i del B, er intern produktionskontrol (modul A) også en mulighed. · Bruges i 1 regelsæt Bilag VII-produkterDe produkter, destruktionsforbuddet gælder for. Listen indeholder i dag to grupper: beklædningsgenstande og tilbehør dertil — af læder eller kunstlæder (varekode 4203), af trikotage (kapitel 61), ikke af trikotage (kapitel 62) samt hatte og hovedbeklædning (6504 og 6505) — og fodtøj (6401 til 6405). Varekoderne er taget fra den kombinerede nomenklatur i den udgave, der var gældende 28. juni 2024. Kommissionen kan udvide listen ved delegeret retsakt. · Bruges i 1 regelsæt BogføringsbilagDet bilag, hver enkelt udbetaling af befordringsgodtgørelse hviler på. Efter § 2, stk. 2 skal det indeholde syv oplysninger: modtagerens navn, adresse og CPR-nummer; kørslens erhvervsmæssige formål; datoen; målet med eventuelle delmål; antal kørte kilometer; de anvendte satser; og beregningen. Mangler ét punkt, bortfalder skattefriheden. · Bruges i 2 regelsæt · uden ordret kilde Bortfald af afgivne varslerAfgivne varsler kan bortfalde undervejs, og så skal der varsles på ny. Det sker ved barnets indlæggelse på sygehus (varsel på ny inden 2 uger efter modtagelsen), ved overgang til sorgorlov efter § 13 og i flere andre situationer. Konsekvensen for arbejdsgiveren er, at planen — og dermed refusionsfristerne — skal beregnes om. · Bruges i 1 regelsæt Bortfald ved usaglig opsigelseOpsiger arbejdsgiveren uden at medarbejderen har givet rimelig anledning hertil — eller siger medarbejderen selv op på grund af arbejdsgiverens misligholdelse — er konkurrenceklausulen ikke gyldig, og medarbejderen har alligevel krav på engangsbeløbet. · Bruges i 1 regelsæt ByggepladstegningenEt selvstændigt element i planen med sit eget indhold: eksisterende risici og hvilke, adgangs-, transport- og flugtveje, kran, hejs og stilladser, plads til materialedepoter, midlertidige værksteder og affaldscontainere, plads til velfærdsforanstaltninger, tilslutning til el, vand og kloak, samt alarm-, brand-, rednings- og førstehjælpsudstyr. · Bruges i 1 regelsæt Bødefritagelsen for mikro- og småvirksomhederAdministrative bøder finder ikke anvendelse på mikrovirksomheder eller små virksomheder for manglende overholdelse af 24-timersfristen. Forordningen forudsætter samtidig, at medlemsstaterne ikke pålægger disse enheder andre former for bøder herfor. · Bruges i 1 regelsæt Bødeloftet på fire procentVed overtrædelser, der kan skade de kollektive forbrugerinteresser i mindst to andre medlemsstater ud over Danmark, kan bøden maksimalt udgøre 4 procent af den erhvervsdrivendes årlige omsætning i de berørte medlemsstater. Er omsætningsoplysninger ikke tilgængelige, er loftet 4 mio. euro. For rent danske overtrædelser gælder ingen procentgrænse, men bøden udmåles efter overtrædelsens grovhed OG den erhvervsdrivendes omsætning. · Bruges i 1 regelsæt Certificering som elementOverholdelse af en godkendt adfærdskodeks efter artikel 40 eller en godkendt certificeringsmekanisme efter artikel 42 kan bruges som et element til at påvise overholdelse af artikel 32, stk. 1. · Bruges i 1 regelsæt CertificeringsordningForudsætningen for at måtte fremvise et bæredygtighedsmærke. Ordningen skal være en TREDJEPARTSVERIFIKATIONSORDNING med offentligt tilgængelige vilkår, og den skal opfylde fire betingelser: åben for alle på gennemsigtige, retfærdige og ikkediskriminerende vilkår; krav udarbejdet af ordningens ejer i samråd med relevante eksperter og interessenter; procedurer for manglende overholdelse med mulighed for tilbagetrækning eller suspension af mærket; og overvågning udført af en tredjepart, hvis kompetence og uafhængighed af BÅDE ordningens ejer OG den erhvervsdrivende hviler på internationale, EU- eller nationale standarder. · Bruges i 1 regelsæt Databehandler der bliver dataansvarligFastlægger databehandleren selv formålene med og hjælpemidlerne til behandlingen, anses vedkommende for dataansvarlig for netop den behandling. · Bruges i 1 regelsæt DatabehandleraftaleDen kontrakt eller det andet retlige dokument der skal regulere en databehandlers behandling. Den skal fastsætte genstand, varighed, karakter, formål, oplysningstyper og kategorier af registrerede — og navnlig otte bestemte forpligtelser for databehandleren. · Bruges i 1 regelsæt Databehandlerens fortegnelseEn selvstændig fortegnelse som databehandlere skal føre over alle kategorier af behandlinger, de foretager på vegne af dataansvarlige. Den indeholder fire oplysninger — ikke de samme syv som den dataansvarliges. · Bruges i 1 regelsæt Databehandlerens pligtDatabehandleren skal uden unødig forsinkelse underrette den dataansvarlige efter at være blevet opmærksom på et brud. Databehandleren anmelder ikke selv til tilsynsmyndigheden. · Bruges i 1 regelsæt Databladet på anmodningFor blandinger, der IKKE er klassificeret som farlige, opstår pligten på modtagerens anmodning, hvis blandingen indeholder mindst 1 vægtprocent af et sundheds- eller miljøfarligt stof (0,2 volumenprocent for gasser), mindst 0,1 vægtprocent af visse særligt problematiske stoffer, eller et stof med EF-grænseværdi for eksponering på arbejdspladsen. · Bruges i 1 regelsæt Datatilsynets listerTilsynsmyndigheden udarbejder og offentliggør en liste over de typer behandling der kræver en analyse, og kan offentliggøre en liste over dem der ikke gør. · Bruges i 1 regelsæt DataansvarligDen der afgør til hvilke formål og med hvilke hjælpemidler personoplysninger behandles. En virksomhed er dataansvarlig for sine egne medarbejder- og kundeoplysninger. · Bruges i 1 regelsæt · uden ordret kilde De 11 timerArbejdstiden skal tilrettelægges, så de ansatte får en hvileperiode på mindst 11 sammenhængende timer inden for hver periode på 24 timer. · Bruges i 1 regelsæt De fem formkrav ved e-mailUd over samtykket stiller loven fem krav til selve henvendelsen: at markedsføringen klart kan identificeres som sådan, at betingelser for salgsfremmende foranstaltninger er let tilgængelige og klare, at det fremgår på hvis vegne den udsendes, at der ikke opfordres til at besøge websteder der ikke opfylder de første tre, og at der er en adresse hvor henvendelserne kan standses. · Bruges i 1 regelsæt De fem hændelsestyperVed vurderingen af, hvad der er passende, tages der navnlig hensyn til risici ved hændelig eller ulovlig tilintetgørelse, tab, ændring, uautoriseret videregivelse af eller adgang til personoplysninger. · Bruges i 1 regelsæt De fem risikofaktorerKunder, produkter, tjenesteydelser og transaktioner, leveringskanaler, samt lande eller geografiske områder hvor forretningsaktiviteterne udøves. Alle skal indgå i vurderingen. · Bruges i 1 regelsæt De fire behandlingsvejeOffentliggørelsen skal angive andelen af de kasserede produkter, der er leveret til hver af fire aktiviteter: forberedelse med henblik på genbrug (herunder istandsættelse og genfremstilling), genanvendelse, anden nyttiggørelse (herunder energiudnyttelse) og bortskaffelse. Rækkefølgen er affaldshierarkiets. Andelen tæller, uanset om leveringen er sket direkte eller gennem en tredjepart. · Bruges i 1 regelsæt De fire eksempler i litra a-dPseudonymisering og kryptering; evne til vedvarende fortrolighed, integritet, tilgængelighed og robusthed; evne til rettidigt at genoprette adgangen efter en hændelse; og en procedure for regelmæssig afprøvning, vurdering og evaluering af foranstaltningernes effektivitet. · Bruges i 1 regelsæt De fire indberetningsvinduerMængder og kategorier indberettes til Dansk Producentansvar fra den 1. til den 10. april, juli, oktober og januar for den foregående gebyrperiode. · Bruges i 1 regelsæt De registreredes rettighederPolitikken skal oplyse om retten til indsigt, berigtigelse, sletning, begrænsning, indsigelse og dataportabilitet — og om retten til at klage til Datatilsynet. Bygger en behandling på samtykke, skal retten til at trække samtykket tilbage også med. Det er oplysningen om rettighederne, ikke selve udøvelsen, der hører til her. · Bruges i 1 regelsæt De registreredes synspunkterDen dataansvarlige indhenter, hvis det er relevant, de registreredes eller deres repræsentanters synspunkter vedrørende den planlagte behandling. · Bruges i 1 regelsæt De syv vurderingselementerFindes der farlige stoffer og materialer, skal syv bestemte elementer indgå i arbejdspladsvurderingen: stoffernes farlige egenskaber, eksponeringsgrad, -type og -varighed, omstændighederne herunder mængden, virkningen af foranstaltningerne, konklusioner fra arbejdsmedicinske undersøgelser hvor det er muligt, Arbejdstilsynets grænseværdier, og leverandøroplysninger. · Bruges i 1 regelsæt De ti beskyttede kriterierRace, hudfarve, religion eller tro, politisk anskuelse, seksuel orientering, kønsidentitet, kønsudtryk eller kønskarakteristika, alder, handicap samt national, social eller etnisk oprindelse. Kønsidentitet, kønsudtryk og kønskarakteristika kom til ved lovændringerne i 2021-2022 og er indarbejdet i den gældende lovbekendtgørelse. Køn som sådan beskyttes derimod af ligebehandlingsloven — de to love deler arbejdet. · Bruges i 1 regelsæt De to handlinger i artikel 37, stk. 7Kontaktoplysningerne på rådgiveren skal både offentliggøres og meddeles tilsynsmyndigheden. · Bruges i 1 regelsæt De to opbevaringsfrister§ 58 a, stk. 5, indeholder to frister på hver 5 år: dokumentationen for oplysningerne om de reelle ejere opbevares i 5 år efter det reelle ejerskabs OPHØR, og dokumentationen for forsøg på identifikation opbevares i 5 år efter forsøgets GENNEMFØRELSE. De løber altså fra hver sin begivenhed. · Bruges i 1 regelsæt De to oplysningsbestemmelserForbrugeraftaleloven har to parallelle kataloger. § 8 gælder aftaler om en vare eller en ikkefinansiel tjenesteydelse indgået UDEN FOR forretningsstedet eller ved FJERNSALG. § 17 gælder ANDRE aftaler — altså salget i den fysiske forretning. De nye krav om holdbarhed, opdateringer og reparation indsættes i BEGGE. Forskellen er, at § 17 har en undtagelse, § 8 ikke har: oplysningerne skal ikke gives, hvis de allerede fremgår tydeligt af sammenhængen. · Bruges i 1 regelsæt De to skriftlighedskravMedarbejderen skal dels skriftligt OPLYSES om, hvilke forhold i ansættelsen der gør klausulen påkrævet, dels skriftligt have UDLEVERET oplysningerne om samtlige betingelser. · Bruges i 1 regelsæt De to varslingsfristerArbejdsgiveren skal meddele, hvornår ferien skal holdes, senest 3 måneder før hovedferien begynder og senest 1 måned før for øvrige feriedage, medmindre særlige omstændigheder hindrer det. · Bruges i 1 regelsæt De tre garantier i artikel 38, stk. 3Rådgiveren må ikke modtage instrukser vedrørende udførelsen af opgaverne, må ikke afskediges eller straffes for at udføre dem, og rapporterer direkte til det øverste ledelsesniveau. · Bruges i 1 regelsæt De tre tilfælde hvor DPO altid krævesEn databeskyttelsesrådgiver skal altid udpeges, når behandlingen foretages af en offentlig myndighed eller et offentligt organt, når kerneaktiviteten kræver regelmæssig og systematisk overvågning af registrerede i stort omfang, eller når kerneaktiviteten består af behandling i stort omfang af følsomme oplysninger eller straffedomme. · Bruges i 1 regelsæt De tre tilfælde i stk. 3Analysen er navnlig påkrævet ved systematisk og omfattende vurdering baseret på automatisk behandling der er grundlag for afgørelser med retsvirkning, ved behandling i stort omfang af følsomme oplysninger eller oplysninger om strafbare forhold, og ved systematisk overvågning af et offentligt tilgængeligt område i stort omfang. · Bruges i 1 regelsæt Delvis anvendte standarderEr en europæisk standard eller et andet forhold kun delvis anvendt, skal fabrikanten angive hvilke dele der er anvendt. · Bruges i 1 regelsæt Den betingede oplysningspligtFire af de nye krav gælder kun, »hvor producenten stiller oplysningerne til rådighed for den erhvervsdrivende«. Det ligner en fritagelse, men er i praksis en arbejdsopgave: forbeholdet forudsætter, at der ER spurgt. En erhvervsdrivende, der aldrig har henvendt sig til producenten, kan vanskeligt påberåbe sig, at oplysningen ikke blev stillet til rådighed. · Bruges i 1 regelsæt Den danske tavshedspligtDatabeskyttelsesrådgivere udpeget efter artikel 37, stk. 1, litra b og c, må ikke uberettiget videregive eller udnytte oplysninger, de er blevet bekendt med under hvervet. Overtrædelse straffes med bøde. · Bruges i 1 regelsæt Den danske udvidelse ved grænseværdierLeverandørbekendtgørelsen anser også stoffer optaget med en grænseværdi — og materialer der indeholder 1 % eller derover af sådan et stof, 0,2 % for gasformige — for farlige. Er de ikke omfattet af REACH artikel 31, skal leverandøren efter § 15 alligevel udarbejde sikkerhedsdatablad, dog uden punkt 12 og 13, og på dansk. · Bruges i 1 regelsæt Den direkte bøde for det manglende papirStraffebestemmelsen er asymmetrisk på en måde, der er værd at forstå: manglende eller mangelfuld rygepolitik straffes DIREKTE med bøde — uden krav om forudgående påbud. Overtrædelse af selve rygeforbuddet håndhæves derimod som udgangspunkt via påbud efter arbejdsmiljøloven og tilsvarende love, og først overtrædelsen af påbuddet er strafbar. Men den arbejdsgiver, der TILLADER rygning i strid med loven, straffes også direkte. · Bruges i 1 regelsæt Den erhvervsdrivendes tilbagebetalingVed fortrydelse skal den erhvervsdrivende betale alle beløb tilbage, inklusive leveringsomkostninger, senest 14 dage efter meddelelsen — med samme betalingsmiddel, forbrugeren brugte. Har forbrugeren valgt en dyrere leveringsform end den billigste standard, refunderes merprisen dog ikke (§ 22, stk. 3). · Bruges i 1 regelsæt Den omvendte bevisbyrde ved graviditet og barselLovens skarpeste regel. Sker en afskedigelse eller anden mindre gunstig behandling UNDER graviditet eller barselsfravær, påhviler det ARBEJDSGIVEREN at godtgøre, at den ikke er begrundet i disse forhold. Arbejdsgiveren skal altså bevise et fravær af sammenhæng — og det kræver i praksis dokumentation for beslutningsgrundlaget, der forelå FØR beslutningen: skriftlige kriterier, sammenlignelige vurderinger, tidslinjer. · Bruges i 1 regelsæt Den ordinære generalforsamlings faste afgørelserPå den ordinære generalforsamling SKAL der træffes afgørelse om: godkendelse af årsrapporten, anvendelse af overskud eller dækning af underskud, eventuelt fravalg eller tilvalg af revision (hvor selskabet ikke er revisionspligtigt) og de øvrige spørgsmål, vedtægterne henlægger til generalforsamlingen. Og mødet skal afholdes i så god tid, at den godkendte årsrapport når Erhvervsstyrelsen inden årsregnskabslovens frist. · Bruges i 1 regelsæt Den skriftlige egenkontrolProducenten skal føre egenkontrol med, at det finansielle ansvar opfyldes, gennemføre den mindst én gang årligt, og udarbejde en skriftlig beskrivelse af procedure og dokumentation, som på forespørgsel skal være tilgængelig for Miljøstyrelsen. · Bruges i 1 regelsæt Den skriftlige overførselsaftaleFerie ud over 4 uger kan overføres til den følgende ferieafholdelsesperiode ved skriftlig aftale mellem medarbejder og arbejdsgiver, indgået senest 31. december. Arbejdsgiveren skal samme dag meddele FerieKonto eller den, der udbetaler, at ferien overføres. Den overførte ferie afholdes først. · Bruges i 1 regelsæt Den tilskadekomnes etårsfristHar arbejdsgiveren ikke anmeldt, kan den tilskadekomne eller efterladte selv anmelde inden for 1 år fra ulykkens indtræden. Fristen er en sikkerhedsventil for den ansatte, ikke en forlængelse for arbejdsgiveren: arbejdsgiverens egen frist er stadig overskredet, og en selvanmeldelse efter ti måneder gør blot forsømmelsen synlig for myndigheden. · Bruges i 1 regelsæt Den udpegede personEn ansat med fuldmagt til at træffe beslutninger på virksomhedens vegne efter en række af lovens bestemmelser. Kravet gælder de virksomhedstyper der er nævnt i § 7, stk. 2 — ikke alle omfattede. · Bruges i 1 regelsæt Den udvidede pligt ved genbrugsemballageVed genbrugsemballage kræves fire oplysninger i stedet for to: antal, materialer og stoffer, vægten af de enkelte materialer og stoffer, samt en generel beskrivelse af emballagen. · Bruges i 1 regelsæt Den årlige 1. april-fristErhvervsdrivende der fremstiller eller importerer plastkasser og plastpaller i lukket kredsløb, skal årligt inden 1. april indberette en skriftlig erklæring, en årsrapport og eventuelle ændringer i lagerstyringssystemet til Miljøstyrelsen. · Bruges i 1 regelsæt Den årlige indberetningMængden af markedsførte fiskeredskaber indberettes til Dansk Producentansvar senest den 31. marts hvert år for det foregående år, angivet i kg og særskilt for de to kategorier. · Bruges i 1 regelsæt Den årlige undersøgelseMindst én gang om året skal selskabet undersøge, om der er ændringer i de registrerede reelle ejere, og resultatet skal fremlægges på det møde, hvor ledelsen godkender årsrapporten. Det er et selvstændigt krav ved siden af den løbende pligt til at registrere ændringer hurtigst muligt. · Bruges i 1 regelsæt DestruktionForsætlig beskadigelse eller kassering af et produkt som affald. Undtagelsen i definitionen er det vigtigste ved den: at kassere en vare UDELUKKENDE med henblik på at levere den til forberedelse med henblik på genbrug, istandsættelse eller genfremstilling er IKKE destruktion. Vejen ud af forbuddet går derfor gennem genbrugskanalen — ikke gennem en undtagelse, man skal søge. · Bruges i 1 regelsæt Det fælles anmeldesystemArbejdsmarkedets Erhvervssikrings og Arbejdstilsynets fælles digitale anmeldesystem. At de to anmeldelser sker gennem det samme system ændrer ikke, at de retligt er to forskellige anmeldelser med hver sit hjemmelsgrundlag, sit formål og sin modtager: Arbejdstilsynet fører tilsyn med arbejdsmiljøet, mens erstatningssagen behandles af forsikringsselskabet eller Arbejdsmarkedets Erhvervssikring. · Bruges i 1 regelsæt Det grundlæggende sikkerhedskravKernekravet: legetøj — inklusive de kemikalier det indeholder — må ikke indebære fare for sikkerhed og sundhed, når det bruges, som børn må forventes at bruge det. Ved vurderingen tages der særligt hensyn til børn under 36 måneder. · Bruges i 1 regelsæt Det objektive bødeansvarFor overtrædelse af §§ 3-5, §§ 7-10 eller §§ 12-17 kan der pålægges arbejdsgiveren bødeansvar, selv om overtrædelsen ikke kan tilregnes vedkommende som forsætlig eller uagtsom. · Bruges i 1 regelsæt Det skærpede sporUdgør afskedigelserne mindst 50 procent af lønmodtagerne på et arbejdssted, hvor der normalt er beskæftiget mindst 100, skærpes tre ting: varslingsmeddelelsen til rådet må tidligst sendes 21 dage efter forhandlingernes indledning, afskedigelserne får tidligst virkning efter 8 UGER i stedet for 30 dage, og godtgørelsen ved forsømmelse er 8 ugers løn i stedet for 30 dages. Begge betingelser skal være opfyldt — halvdelen af et lille arbejdssted er ikke nok. · Bruges i 1 regelsæt Det ugentlige fridøgnInden for hver periode på 7 døgn skal de ansatte have et ugentligt fridøgn, der ligger i umiddelbar tilslutning til en daglig hvileperiode. Det skal så vidt muligt falde på søndage og samtidig for alle i virksomheden. · Bruges i 1 regelsæt Direkte forskelsbehandlingNår en person på grund af køn behandles ringere, end en anden bliver, er blevet eller VILLE BLIVE behandlet i en tilsvarende situation. Sammenligningspersonen behøver altså ikke at findes i virkeligheden. Loven fremhæver udtrykkeligt, at enhver negativ forskelsbehandling i forbindelse med graviditet og under kvinders 14 ugers fravær efter fødslen er direkte forskelsbehandling. · Bruges i 1 regelsæt Direktionen som reelle ejereKan selskabet efter at have udtømt alle muligheder ingen reel ejer identificere, registreres den registrerede direktion som reelle ejere. Det er en sidste udvej — ikke en genvej. Forsøget på identifikation skal være reelt og dokumenteret, og dokumentationen opbevares i 5 år. · Bruges i 1 regelsæt DirigentenGeneralforsamlingen vælger en dirigent — blandt kapitalejerne eller udefra, medmindre vedtægterne bestemmer andet. Dirigenten leder mødet og har vidtgående beføjelser: tilrettelægge drøftelser, udforme afstemningstemaer, afslutte debatten, afskære indlæg og om nødvendigt bortvise deltagere. Og det er dirigentens underskrift, der gør protokollen til protokol. · Bruges i 1 regelsæt DISCO-kodeDen klassifikation af arbejdsfunktioner statistikken opgøres efter. Grupperne skal desuden opdeles på almindelige lønmodtagere, ledere og elever eller unge under 18 år. · Bruges i 1 regelsæt DistributørforbuddetDistributører må ikke aftage og forhandle elektrisk og elektronisk udstyr fra producenter, der ikke er registreret. Pligten ligger på distributøren, men virkningen rammer producenten: en uregistreret producent må ikke aftages af sine egne forhandlere. · Bruges i 1 regelsæt Dokumentationen skal følge produktet fysiskDistributøren skal før tilgængeliggørelse kontrollere, at produktet ledsages af den krævede dokumentation, som fysisk følger produktet, i form af brugsanvisning, sikkerhedsinformation og advarsler på dansk. · Bruges i 1 regelsæt Dokumentationskontrollen af 150 virksomhederArbejdsmarkedets Feriefond pålægger årligt op til 150 tilfældigt udvalgte virksomheder, der afregner uhævet feriegodtgørelse til fonden, at indsende tilstrækkelig dokumentation for korrekt afregning. Fonden afholder sædvanlige udgifter til revisorerklæring. · Bruges i 1 regelsæt Dokumenter og registrePrincip g: dokumenter og registre der svarer til virksomhedens art og størrelse, og som dokumenterer at de øvrige seks foranstaltninger anvendes effektivt. · Bruges i 1 regelsæt Dokumenteret instruksDatabehandleren må kun behandle personoplysninger efter den dataansvarliges dokumenterede instruks. Det gælder også overførsel til tredjelande, medmindre EU-ret eller national ret kræver andet. · Bruges i 1 regelsæt Drøftelsen før beslutningenArbejdsgiveren skal drøfte tilrettelæggelsen af arbejdet og omfanget af nedsættelser og omlægninger med tillidsrepræsentanten — eller med de ansatte, hvis der ikke er en — FØR beslutningen træffes efter en række af fravigelsesbestemmelserne. · Bruges i 1 regelsæt Due diligence-ordningenEt sæt procedurer og foranstaltninger, operatøren opretter og ajourfører for at sikre, at produkterne overholder artikel 3. Ordningen tages op til revision mindst én gang om året og ajourføres desuden ved ny udvikling. Fortegnelsen over ajourføringer opbevares i fem år. · Bruges i 1 regelsæt Due diligence-politik for batterierFra 18. august 2027 skal erhvervsdrivende, der bringer batterier i omsætning, indføre og gennemføre due diligence-politikker, få dem verificeret af et bemyndiget organ og opbevare dokumentationen i ti år efter, at det sidste batteri fremstillet under politikken er bragt i omsætning. · Bruges i 1 regelsæt E-handelstjenesteEn af de tjenester loven omfatter. Det er den kategori der rammer flest danske virksomheder. · Bruges i 1 regelsæt Efterbetalingskravet ved løndiskriminationForskelsbehandling med hensyn til løn foreligger, når der ikke ydes lige løn for samme arbejde eller arbejde af samme værdi — og lønmodtageren, hvis løn i strid hermed er lavere end andres, har KRAV PÅ FORSKELLEN. Det er ikke en godtgørelse men en efterbetaling, og den kommer oven i en eventuel godtgørelse efter § 7. · Bruges i 1 regelsæt Egenkontrol efter § 18Producenter skal føre egenkontrol med, at de finansierer omkostningerne efter artikel 56, stk. 4, at kvaliteten af indsamlede og rapporterede data overholder artikel 75, og at de efterlever reglerne om overførsel af affald. Der skal udarbejdes en skriftlig beskrivelse af procedure og dokumentation. · Bruges i 1 regelsæt Egenkontrollens fire punkterEgenkontrollen skal sikre finansiering af tilbagetagning og håndtering, finansiering af oplysningsforpligtelsen over for slutbrugerne, datakvaliteten i indberetningerne, og efterlevelse af reglerne om overførsel af affald. Den gennemføres mindst årligt, og der skal foreligge en skriftlig beskrivelse af procedure og dokumentation. · Bruges i 1 regelsæt Egne tilsvarende produkterAfgrænsningen af hvad kundeundtagelsen dækker. Loven definerer det ikke nærmere. · Bruges i 1 regelsæt Ejerbog, ejerregister og reelle ejere — tre forskellige pligterEJERBOGEN er selskabets egen fortegnelse over samtlige kapitalejere og panthavere (§ 50). EJERREGISTRET er det register, Erhvervsstyrelsen fører over visse kapitalejeres kapitalposter (§ 5, nr. 9, jf. §§ 58 og 58 a) — det offentlige register, man ser på CVR. REELLE EJERE er en tredje registrering af de fysiske personer, der i sidste ende ejer eller kontrollerer selskabet. At have registreret ejere hos Erhvervsstyrelsen opfylder IKKE ejerbogspligten — medmindre selskabet aktivt har valgt at føre ejerbogen gennem styrelsens it-system efter § 50, stk. 2. · Bruges i 1 regelsæt Ejerbog, ejerregister og reelle ejere — tre pligterTre selvstændige forpligtelser, der ofte forveksles: ejerbogen (§ 50) er selskabets egen fortegnelse over kapitalejere; ejerregistret (§ 58) er Erhvervsstyrelsens register over visse kapitalposter; og reelle ejere (§ 58 a) er de fysiske personer, der i sidste ende ejer eller kontrollerer selskabet. Hver har sit eget grundlag og sin egen straf. · Bruges i 1 regelsæt Ekstern whistleblowerordningDen ordning Datatilsynet driver ved siden af arbejdsgivernes egne. En arbejdstager kan vælge den frit. · Bruges i 1 regelsæt Elektroniske cigaretter — med eller uden nikotinProdukter til forbrug af damp gennem et mundstykke, som engangsprodukt eller genopfyldelige. Lovens afgørende greb er »med eller uden nikotin«: også nikotinfri damp er omfattet af forbuddene og af rygepolitikkens minimumsindhold. En politik, der kun forbyder »rygning«, dækker dem ikke. · Bruges i 1 regelsæt Én samlet erklæring ved flere retsakterEr emballagen eller det emballerede produkt omfattet af flere EU-retsakter der hver kræver en erklæring, udfærdiges én samlet erklæring, som anfører retsakterne. Den kan bestå af et dossier med de enkelte erklæringer. · Bruges i 1 regelsæt EngangsbeløbetKompensationen for de første to måneder efter fratrædelsen udbetales senest ved fratrædelsen som et engangsbeløb — uanset om medarbejderen får andet passende arbejde. Tabsbegrænsningspligten omfatter ikke engangsbeløbet. · Bruges i 1 regelsæt EngangsplastproduktEt produkt der er helt eller delvist fremstillet af plast, og som ikke er udtænkt, designet eller markedsført med henblik på i sin levetid at gennemgå et antal ture eller cyklusser ved at blive returneret til en producent til genpåfyldning eller genbrug til samme formål. · Bruges i 1 regelsæt EnkeltmandskøretøjetDen ene indendørs undtagelse på almindelige arbejdspladser: det kan besluttes, at der må ryges i kraner, firmabiler og andre erhvervskøretøjer, der ALENE tjener som arbejdsplads for ÉN person ad gangen. Deler to medarbejdere varevognen — også på skift hen over ugen — tjener den ikke alene som arbejdsplads for én person, og undtagelsen bærer ikke uden videre. · Bruges i 1 regelsæt Erhververens underretning af sine egne ansatteEr erhververen i forvejen virksomhedsindehaver, har erhververen samme underretningspligt over for de af SINE EGNE medarbejdere, der berøres af overdragelsen. Her gælder en anden tidsgrænse end »i rimelig tid inden overtagelsen«: underretningen skal senest ske, INDEN lønmodtagernes ansættelsesforhold og arbejdsvilkår berøres direkte af overdragelsen. · Bruges i 1 regelsæt ErhvervsfiskeredskaberSlæbende fiskeredskaber, der indeholder plast, herunder trawl, not, skrab og snurrevod. Den anden kategori er »øvrige fiskeredskaber«. · Bruges i 1 regelsæt Erhvervsmæssig befordringDen kørsel, der overhovedet kan udløse skattefri godtgørelse. Hvad der tæller som erhvervsmæssigt, afgøres af ligningsloven § 9 B — blandt andet kørsel mellem arbejdspladser og kørsel mellem hjem og en arbejdsplads inden for de første 60 arbejdsdage. Privat kørsel og almindelig kørsel mellem hjem og fast arbejdssted er ikke erhvervsmæssig. · Bruges i 1 regelsæt · uden ordret kilde Erklæringen ajourføres løbendeEU-overensstemmelseserklæringen skal følge modellen i bilag V, del A, indeholde elementerne fra det anvendte modul, og ajourføres løbende. Ved at udarbejde erklæringen står fabrikanten inde for, at produktet opfylder kravene. · Bruges i 1 regelsæt Ét-mands-generalforsamlingenOgså selskabet med én ejer holder generalforsamling — beslutningen om at godkende årsrapporten og disponere overskuddet SKAL træffes og SKAL protokolleres, selv om mødet i praksis er ejeren selv. Det glemte protokollat er den hyppigste mangel i små selskaber og opdages, når banken, revisoren eller en køber beder om fem års generalforsamlingsdokumenter. · Bruges i 1 regelsæt EU-inkorporeringserklæringDokumentet for delmaskiner efter bilag V, del B. Det angiver, hvilke af de væsentlige sikkerheds- og sundhedskrav der finder anvendelse og er opfyldt, indeholder en forpligtelse til at fremsende dokumentation på begrundet anmodning, og erklærer, at delmaskinen ikke må tages i brug, før den færdige maskine er erklæret i overensstemmelse. · Bruges i 1 regelsæt EU-overensstemmelseserklæring for emballageDen erklæring hvori det fremgår, at det er dokumenteret at kravene i eller i henhold til emballageforordningens artikel 5-12 er opfyldt. Den skal følge modelstrukturen i bilag VIII og ajourføres løbende. · Bruges i 1 regelsæt Evnen til rettidigt at genopretteLitra c kræver evne til rettidigt at genoprette tilgængeligheden af og adgangen til personoplysninger i tilfælde af en fysisk eller teknisk hændelse. · Bruges i 1 regelsæt Fabrikantens ansvarErklæringen udstedes alene på fabrikantens ansvar. Ved at udarbejde den står fabrikanten inde for, at emballagen opfylder kravene. · Bruges i 1 regelsæt Farvebilledet i erklæringenEF-overensstemmelseserklæringens punkt 4 kræver, at erklæringens genstand identificeres, så produktet kan spores, og at identifikationen indeholder et farvebillede, der er tilstrækkelig klart til, at produktet kan identificeres. · Bruges i 1 regelsæt Fast godtgørelseEn befordringsgodtgørelse, der udbetales som et fast månedligt eller årligt beløb uden sammenhæng med den faktisk kørte strækning. Den er aldrig skattefri, men skal medregnes ved indkomstopgørelsen. Skattefri godtgørelse forudsætter, at der udbetales efter faktisk, kontrolleret kørsel. · Bruges i 1 regelsæt · uden ordret kilde FastholdelsesplanEn plan for, hvordan en sygemeldt lønmodtager hurtigst muligt kan vende helt eller delvis tilbage til arbejdspladsen. Lønmodtageren kan anmode om den, når vedkommende ikke forventes tilbage inden 8 uger — men også når som helst i sygeforløbet. Arbejdsgiver og lønmodtager udarbejder den SAMMEN. Der er ingen myndighedsgodkendt blanket, og formen er derfor fri. · Bruges i 1 regelsæt Femugersfristen for overenskomstenØnsker erhververen ikke at tiltræde en kollektiv overenskomst, som de overtagne medarbejdere har været omfattet af, skal fagforbundet underrettes inden 5 uger efter det tidspunkt, hvor erhververen VIDSTE ELLER BURDE VIDE det — dog tidligst 3 uger efter overtagelsen. Sker det ikke, ANSES ERHVERVEREN FOR AT HAVE TILTRÅDT overenskomsten. Tavshed er altså tiltrædelse, og fristen kan begynde at løbe, uden at nogen har oplyst noget, hvis erhververen ved en almindelig undersøgelse ville have opdaget forholdet. · Bruges i 1 regelsæt Ferieåret og ferieafholdelsesperiodenFerieåret går fra 1. september til 31. august og er den periode, ferien optjenes i. Ferieafholdelsesperioden omfatter ferieåret plus de efterfølgende fire måneder til kalenderårets udgang — altså 16 måneder i alt. · Bruges i 1 regelsæt FiskeredskabEnhver genstand eller udstyrsdel, der anvendes til fiskeri eller akvakultur, til at spore, fange eller opdrætte biologiske havressourcer, eller som flyder på havfladen og benyttes med det formål at tillokke, fange eller opdrætte sådanne ressourcer. · Bruges i 1 regelsæt Forbrugerens returudgifterForbrugeren betaler selv de direkte udgifter ved at sende varen retur — MEN kun hvis den erhvervsdrivende har oplyst om det inden aftalen. Har den erhvervsdrivende glemt at oplyse det (§ 8, stk. 1, nr. 14), skal den erhvervsdrivende betale returfragten. · Bruges i 1 regelsæt Forbuddet i artikel 3Relevante råvarer og produkter må ikke bringes i omsætning, gøres tilgængelige på markedet eller eksporteres, medmindre alle tre betingelser er opfyldt: de er skovrydningsfrie, de er produceret i overensstemmelse med produktionslandets lovgivning, og de er omfattet af en due diligence-erklæring eller en forenklet engangserklæring. · Bruges i 1 regelsæt Forbudt AI-praksisAnvendelser der er forbudt i EU uanset omstændighederne. Artikel 5 opregner dem, og forbuddet har været gældende siden 2. februar 2025. · Bruges i 1 regelsæt Forenklet engangserklæringMikroprimæroperatører og små primæroperatører indgiver én forenklet engangserklæring i informationssystemet, inden de bringer produkter i omsætning, og tildeles en erklæringsidentifikator. For dem kan geolokaliseringen erstattes af postadressen for jordlodderne. · Bruges i 1 regelsæt ForhandlingsprotokollenProtokollen over generalforsamlingens forhandlinger — med ALLE beslutninger indført og dirigentens underskrift. Det er ikke et frivilligt referat: pligten står i § 101, stk. 3, og overtrædelsen er direkte bødestrafbar. Protokollen er samtidig selskabets bevis for, at beslutningerne er gyldigt truffet — Erhvervsstyrelsen, banken og enhver køber forlanger den. · Bruges i 1 regelsæt Formål og retsgrundlagTo ting, der skal med for hver behandling — men ofte forveksles eller sammenblandes. FORMÅLET er, hvad oplysningerne bruges til (fx »levere den bestilte vare«). RETSGRUNDLAGET er hjemlen i artikel 6: samtykke, opfyldelse af en aftale, en retlig forpligtelse eller en legitim interesse. Litra c kræver begge — det er den hyppigste mangel i privatlivspolitikker. · Bruges i 1 regelsæt Fornyet gennemgangDen dataansvarlige foretager, hvis det er nødvendigt, en fornyet gennemgang for at vurdere om behandlingen er foretaget i overensstemmelse med analysen — i hvert fald når der er en ændring af risikoen. · Bruges i 1 regelsæt ForretningsordenDet dokument, hvori bestyrelsen eller tilsynsrådet fastsætter nærmere bestemmelser om udførelsen af sit hverv. Den er lovpligtig, når organet har mere end ét medlem, og skal tage udgangspunkt i selskabets egen virksomhed og behov — ikke være en generisk afskrift. · Bruges i 1 regelsæt ForsyningskædesikkerhedPligten til at tage højde for sikkerheden i forholdene til sine direkte leverandører og tjenesteudbydere. Ved vurderingen skal der tages hensyn til sårbarheder der er specifikke for hver enkelt leverandør, og til den generelle kvalitet af deres produkter og cybersikkerhedspraksis, herunder deres sikre udviklingsprocedurer. · Bruges i 1 regelsæt Fortegnelse over behandlingsaktiviteterEn skriftlig oversigt over de behandlinger af personoplysninger virksomheden foretager. Den skal føres af den dataansvarlige og indeholde syv bestemte oplysninger for hver behandling. · Bruges i 1 regelsæt Fortegnelsen over brudDen dataansvarlige skal dokumentere ALLE brud på persondatasikkerheden — de faktiske omstændigheder, virkningerne og de trufne afhjælpende foranstaltninger. Dokumentationen skal sætte tilsynsmyndigheden i stand til at kontrollere, at artiklen er overholdt. · Bruges i 1 regelsæt FortrolighedEr statistikken modtaget som fortrolig af hensyn til virksomhedens legitime interesser, må oplysningerne ikke videregives til uvedkommende. · Bruges i 1 regelsæt Fortrolighed om identitetenOrdningen skal udformes, etableres og drives sådan at identiteten på whistlebloweren, den berørte person og enhver tredjemand nævnt i indberetningen holdes fortrolig, og at uautoriseret adgang forhindres. · Bruges i 1 regelsæt Fortrydelsesfristen på 14 dageFristen for at gøre fortrydelsesretten gældende. Ved aftaler om individuel pensionsordning er den 30 dage. Forbrugeren behøver ikke oplyse en årsag. · Bruges i 1 regelsæt Forudgående høringViser analysen, at behandlingen vil føre til høj risiko i mangel af begrænsende foranstaltninger, skal den dataansvarlige høre tilsynsmyndigheden INDEN behandlingen. · Bruges i 1 regelsæt Forudgående samtykkeHovedreglen. En erhvervsdrivende må ikke rette henvendelse med henblik på direkte markedsføring via elektronisk post, automatisk opkaldssystem eller telefax, medmindre modtageren har givet sit forudgående samtykke. · Bruges i 1 regelsæt Forventede tidsfrister for sletningHvornår de forskellige kategorier af oplysninger forventes slettet. Forordningen kræver det kun »hvis det er muligt«. · Bruges i 1 regelsæt Fravigelse ved uforudsete begivenheder§§ 3 og 4 kan fraviges i nødvendigt omfang ved naturomstændigheder, ulykker, maskinsammenbrud eller lignende uforudsete begivenheder, der forstyrrer den regelmæssige drift. Fravigelsen skal dokumenteres skriftligt. · Bruges i 1 regelsæt Fravær fra sædvanligt arbejdeIkke det samme som sygemelding. Afgørende er, om den tilskadekomne HELT ELLER DELVIST kan påtage sig sin sædvanlige arbejdsfunktion. En medarbejder, der møder på arbejde dagen efter og sidder ved skrivebordet i stedet for at køre truck, er fraværende fra sit sædvanlige arbejde. Det er den mest oversete udløser af anmeldepligten, fordi lønsystemet ikke registrerer noget fravær. · Bruges i 1 regelsæt Frist på 7 dage og 3 månederTo faste frister i procedurerne: bekræftelse af modtagelsen inden for 7 dage, og feedback hurtigst muligt og senest 3 måneder fra bekræftelsen. · Bruges i 1 regelsæt Fristen på 1 månedDe resterende syv oplysninger skal gives senest 1 måned efter at ansættelsesforholdet er påbegyndt — nr. 6, 8, 9 og 13-15. · Bruges i 1 regelsæt Fristen på 14 dageRegistreringen skal ske senest 14 dage FØR tilgængeliggørelsen påbegyndes. Fristen ligger altså før salget, ikke efter. · Bruges i 1 regelsæt Fristen på 24 timerFabrikanten skal afgive en tidlig varsling om aktivt udnyttede sårbarheder eller alvorlige hændelser der har indvirkning på produktets sikkerhed, inden for 24 timer. · Bruges i 1 regelsæt Fristen på 7 kalenderdageOtte af de femten oplysninger skal gives senest 7 kalenderdage efter at ansættelsesforholdet er påbegyndt — nr. 1-5, 7 og 10-12. · Bruges i 1 regelsæt Fritagelsen gennem kollektiv ordningProducenter fritages for egenkontrollen, i det omfang forpligtelsen overtages af en kollektiv ordning. · Bruges i 1 regelsæt Fyldestgørende informationDe fem minimumskrav informationen skal opfylde: klart sprog, formålet, hvem der står bag, en umiddelbart tilgængelig adgang til at afslå eller tilbagekalde samtykke med vejledning i brugen, og at informationen er samlet, tydelig og vedvarende tilgængelig. · Bruges i 1 regelsæt Fysisk adresse, telefonnummer og e-mailadresseTre oplysninger loven nævner udtrykkeligt i samme nummer. Den fysiske adresse er der, hvor den erhvervsdrivende er etableret. · Bruges i 1 regelsæt Fælles rådgiver i en koncernEn koncern kan udnævne en fælles databeskyttelsesrådgiver, forudsat at alle etableringer har let adgang til vedkommende. · Bruges i 1 regelsæt Føreren af ejerbogenVedtægterne kan bestemme, at en person valgt af selskabet fører ejerbogen på selskabets vegne — typisk en advokat eller administrator. Så SKAL vedtægterne oplyse navn og adresse på føreren (cvr-nummer rækker for en juridisk person). Og ejerbogen skal altid føres inden for EU/EØS — vedtægterne skal oplyse stedet, hvis det ikke er selskabets registrerede hjemsted. · Bruges i 1 regelsæt Gebyr for opfølgende tilsynStyrelsen for Grøn Arealomlægning og Vandmiljø opkræver gebyr for opfølgende tilsyn pr. påbegyndt time — i 2026 763 kr. Opfølgende tilsyn sker både ved konstaterede mangler og når styrelsen får kendskab til oplysninger om potentiel manglende overholdelse, herunder gennem anmeldelser fra tredjemand. · Bruges i 1 regelsæt Generisk miljøanprisningEn miljøanprisning i skriftlig eller mundtlig form, herunder via audiovisuelle medier, som ikke er indeholdt i et bæredygtighedsmærke, og hvor specifikationen af anprisningen IKKE gives tydeligt og i fremhævet form PÅ SAMME MEDIUM. Det er den sidste del, der afgør sagen: en henvisning til en hjemmeside eller en fodnote et andet sted gør ikke anprisningen specifik. · Bruges i 1 regelsæt Gennemførelsesplan for fremtidige miljøpræstationerKommunikerer virksomheden mål om fremtidige miljøpræstationer, er det fra 27. september 2026 vildledende, medmindre der foreligger klare, objektive, OFFENTLIGT TILGÆNGELIGE og verificerbare forpligtelser i en detaljeret og realistisk gennemførelsesplan. Planen skal indeholde målbare og tidsbestemte mål og andre elementer, der understøtter gennemførelsen, såsom tildeling af ressourcer — og den skal REGELMÆSSIGT kontrolleres af en uafhængig tredjepartsekspert, hvis konklusioner gøres tilgængelige for forbrugerne. · Bruges i 1 regelsæt Geolokalisering af alle jordlodderOperatøren skal indsamle geolokaliseringen af ALLE jordlodder, hvor råvaren blev produceret, samt produktionsdatoen eller -perioden. For kvæg henviser geolokaliseringen til alle de bedrifter, hvor kvæget er opdrættet. · Bruges i 1 regelsæt Godtgørelse efter varslingslovenUndlader arbejdsgiveren at indlede forhandlinger efter § 5 eller at sende meddelelse til rådet efter § 7, skal hver berørt lønmodtager have en godtgørelse svarende til 30 dages løn fra opsigelsestidspunktet — 8 ugers løn i det skærpede spor. Fra godtgørelsen trækkes den løn, lønmodtageren har fået i en eventuel individuel opsigelsesperiode. Godtgørelsen udløses af forsømmelsen selv og forudsætter ikke, at afskedigelsen var usaglig. · Bruges i 1 regelsæt GodtgørelsenEn lønmodtager, hvis rettigheder efter §§ 3-5 er krænket, kan tilkendes en godtgørelse på op til 13 ugers løn — op til 20 ugers løn ved skærpende omstændigheder. Er manglen undskyldelig og uden konkret betydning, er loftet dog 1.000 kr. · Bruges i 1 regelsæt Gratis og senest ved første leveringSikkerhedsdatabladet skal leveres gratis i papirform eller elektronisk senest på den dato, hvor stoffet eller blandingen leveres for første gang. · Bruges i 1 regelsæt Graviditetsbetinget fravær før 4-ugersperiodenFravær efter § 6, stk. 2 — når graviditeten efter lægelig bedømmelse har et sygeligt forløb, eller arbejdets særlige karakter medfører risiko for fosteret. Udbetaler arbejdsgiveren løn under det fravær, gælder en særlig betingelse for refusionen: fraværet skal ANMELDES, og retten skal DOKUMENTERES, jf. § 39, stk. 3. · Bruges i 1 regelsæt HACCP-principperneDe syv principper enhver fast procedure skal bygge på: identificere risici, identificere kritiske kontrolpunkter, fastsætte kritiske grænser, overvåge, fastsætte korrigerende handlinger, verificere at det virker, og udfærdige dokumenter og registre. · Bruges i 1 regelsæt Handelsmæssig garanti for holdbarhedEn garanti, PRODUCENTEN har påtaget sig over for forbrugeren for varens holdbarhed i en bestemt periode ud over sin retlige forpligtelse, og hvor producenten er DIREKTE ANSVARLIG over for forbrugeren i hele perioden for afhjælpning eller omlevering efter købelovens mangelregler. Oplysningspligten udløses kun, når garantien samtidig dækker HELE varen, er uden yderligere omkostninger og har en varighed på MERE END 2 år. · Bruges i 1 regelsæt Handicap og langvarig sygdomHandicapbegrebet er ikke defineret i loven — det er udviklet i retspraksis og omfatter efter EU-Domstolens linje langvarige begrænsninger, der hindrer fuld og effektiv deltagelse i arbejdslivet på lige fod. Langvarig eller kronisk sygdom KAN dermed være et handicap. Konsekvensen er praktisk: før en afskedigelse efter langt sygefravær skal tilpasningsmulighederne efter § 2 a være undersøgt, og 120-dagesreglen kan ikke anvendes på fravær, der skyldes manglende tilpasning. · Bruges i 1 regelsæt HandlekommunenDen kommune, der behandler lønmodtagerens sygedagpengesag, og som anmeldelsen skal sendes til. Det er lønmodtagerens kommune — ikke virksomhedens. For en virksomhed med ansatte fra flere kommuner betyder det, at anmeldelserne fordeler sig, selvom de alle sker gennem Nemrefusion. · Bruges i 1 regelsæt HandlingsplanDen skriftlige plan for de arbejdsmiljøproblemer der ikke kan løses med det samme. For hvert problem skal planen beskrive art, alvor, omfang og årsager samt hvornår og hvordan det løses, og hvem der har ansvaret. · Bruges i 1 regelsæt Helt særlig betroet stillingFørste betingelse for en gyldig konkurrenceklausul. Alternativet er, at medarbejderen har indgået aftale med arbejdsgiveren om udnyttelsesretten til en opfindelse, medarbejderen har gjort. · Bruges i 1 regelsæt HoldbarhedEvne til at bevare sine påkrævede funktioner og ydeevne ved normal brug. Definitionen er kort og teknisk, og den er den samme, som anvendes i markedsføringsloven efter samme ændringslov. Bemærk, at den knytter sig til NORMAL BRUG — ikke til en garanteret levetid i år. · Bruges i 1 regelsæt Hvad der er legetøjProdukter der udelukkende eller delvist er konstrueret eller beregnet til at blive brugt af børn under 14 år under leg. Undtaget er blandt andet legepladsudstyr til offentlig brug, spilleautomater, legetøjskøretøjer med forbrændingsmotor, dampmaskiner til legebrug samt slynger og slangebøsser. · Bruges i 1 regelsæt Hvornår REACH kræver sikkerhedsdatabladLeverandøren skal levere sikkerhedsdatablad, hvis stoffet eller blandingen opfylder kriterierne for klassificering som farligt efter CLP, hvis stoffet er PBT eller vPvB efter bilag XIII, eller hvis stoffet af andre grunde er optaget på kandidatlisten efter artikel 59, stk. 1. · Bruges i 1 regelsæt Hvornår registreringspligten anses for opfyldtRegistreringspligten anses for opfyldt, når tre ting er på plads: samtlige oplysninger er modtaget, en eventuel fuldmagt er modtaget hos Dansk Producentansvar, og gebyret for registrering er betalt. · Bruges i 1 regelsæt Hvornår registreringspligten er opfyldtRegistreringspligten er først opfyldt, når fire ting er på plads: samtlige oplysninger er indberettet fyldestgørende, gebyret er betalt, sikkerhed er stillet eller indmeldelse i en kollektiv ordning er dokumenteret, og en eventuel repræsentant har bekræftet registreringen. · Bruges i 1 regelsæt Højrisiko-AI-systemAI-systemer der er omfattet af forordningens skærpede krav — enten fordi systemet er en sikkerhedskomponent i et produkt omfattet af EU-harmoniseringslovgivningen (artikel 6, stk. 1), eller fordi anvendelsen er opregnet i bilag III (artikel 6, stk. 2). · Bruges i 1 regelsæt · uden ordret kilde I stort omfangBåde litra b og litra c kræver, at behandlingen sker i stort omfang. Forordningen definerer ikke udtrykket. · Bruges i 1 regelsæt IdriftsætterDen der anvender et AI-system under sin myndighed. Personlig, ikke-erhvervsmæssig brug er undtaget. · Bruges i 1 regelsæt Importørens efterprøvningFør omsætning skal importøren sikre, at fabrikanten har gennemført overensstemmelsesvurderingen, at der findes teknisk dokumentation, at CE-mærkningen og den krævede dokumentation er der, og at fabrikanten har opfyldt §§ 8 og 9. · Bruges i 1 regelsæt Indfasningen af miljøegenskaberneMiljøegenskaberne kommer i etaper: bilag II, litra a-d, fra 8. januar 2026, og litra e-m fra 9. januar 2030. · Bruges i 1 regelsæt Indirekte forskelsbehandlingNår en tilsyneladende neutral bestemmelse, et kriterium eller en praksis vil stille det ene køn ringere end det andet — medmindre den er objektivt begrundet i et sagligt formål, og midlerne er hensigtsmæssige og nødvendige. Det er her, neutrale krav som fuldtidskrav, anciennitetskrav eller mødetidspunkter kan blive ulovlige i virkningen, selv om de er kønsneutrale på papiret. · Bruges i 1 regelsæt InformationssikkerhedspolitikEt ledelsesgodkendt dokument der beskriver hvilke systemer og data der beskyttes, hvilke foranstaltninger der er indført, og hvem der har ansvaret. · Bruges i 1 regelsæt · uden ordret kilde Ingen eller kun ubetydelig risikoOperatøren må ikke bringe produkterne i omsætning eller eksportere dem, undtagen hvor risikovurderingen viser, at der er ingen eller kun en ubetydelig risiko for manglende overholdelse. · Bruges i 1 regelsæt InstruksbindingenDen dataansvarlige og databehandleren tager skridt til at sikre, at enhver fysisk person, der udfører arbejde for dem og får adgang til personoplysninger, kun behandler disse efter instruks fra den dataansvarlige. · Bruges i 1 regelsæt InteressekonfliktRådgiveren kan have andre opgaver og pligter, men den dataansvarlige eller databehandleren skal sikre, at de ikke medfører en interessekonflikt. · Bruges i 1 regelsæt Intern risikoanalyseDen analyse fabrikanten skal foretage, INDEN produktet bringes i omsætning. Den tekniske dokumentation skal bygge på den. · Bruges i 1 regelsæt Intern whistleblowerordningDen kanal arbejdstagere kan bruge til at indberette oplysninger omfattet af lovens § 1, stk. 1. Arbejdsgivere med 50 eller flere ansatte skal etablere en. · Bruges i 1 regelsæt JobklausulEn aftale, en arbejdsgiver indgår med andre virksomheder for at hindre eller begrænse en medarbejders muligheder for ansættelse et andet sted — eller en aftale med en medarbejder om at hindre ANDRE medarbejderes muligheder. Sådanne aftaler kan ikke indgås gyldigt. · Bruges i 1 regelsæt JournalenEt selvstændigt dokument ved siden af planen: en liste over de særlige forhold vedrørende sikkerhed og sundhed, der bør tages hensyn til ved eventuelle fremtidige arbejder på bygningen eller anlægget. · Bruges i 1 regelsæt Journalen efter § 10, nr. 3Koordinatorens andet dokument ved siden af planen for sikkerhed og sundhed: en journal tilpasset bygningens eller anlæggets karakteristika med en liste over de særlige forhold vedrørende sikkerhed og sundhed, der bør tages hensyn til ved EVENTUELLE FREMTIDIGE ARBEJDER. Hvor planen handler om byggepladsens NUTID, handler journalen om værkets FREMTID — den er skrevet til den håndværker, der åbner den om ti år. Koordinatoren skal tilpasse den, hvis der foretages ændringer, og ved delprojekter skal der tages hensyn til alle journaler. · Bruges i 1 regelsæt Kategorier af registreredeGrupperne af personer hvis oplysninger behandles — fx medarbejdere, ansøgere, kunder eller leverandørkontakter. Fortegnelsen kræver kategorier, ikke navne på enkeltpersoner. · Bruges i 1 regelsæt KerneaktivitetLitra b og c udløses kun, når behandlingen er en kerneaktivitet — altså en del af selve forretningen — og ikke en støttefunktion. Behandling af egne medarbejderoplysninger er som udgangspunkt en støttefunktion. · Bruges i 1 regelsæt Klar og forståelig mådeDen standard oplysningerne skal gives efter. Loven definerer den ikke nærmere, men kravet knytter sig både til indholdet og til, at det gives inden aftalen. · Bruges i 1 regelsæt Kobolt fra 29. august 2026Bilag 2, tillæg A, nyaffattes, så kobolt (CMR 1B) optages på listen over CMR-stoffer med tilladt brug i rustfrit stål som urenhed i nikkel, i strømførende dele, og i neodymbaserede magneter der ikke kan sluges eller komme i luftvejene. · Bruges i 1 regelsæt KollektivordningEn ordning hvor flere producenter går sammen om at opfylde deres indsamlings- og oparbejdningsforpligtelser gennem en fælles operatør. · Bruges i 1 regelsæt · uden ordret kilde Kombineret klausul — halveret varighedEn kombineret klausul, hvor medarbejderen bindes af både konkurrence- og kundeklausul i samme tidsrum, er højst gyldig i seks måneder fra fratrædelsen, og betingelserne i både § 5 og § 6 skal være opfyldt. · Bruges i 1 regelsæt KompensationsforbuddetFra 27. september 2026 er det urimeligt under alle omstændigheder at hævde på basis af KOMPENSATION for drivhusgasemissioner, at et produkt har en neutral, reduceret eller positiv indvirkning på miljøet med hensyn til drivhusgasemissioner. Forbuddet rammer grundlaget, ikke rigtigheden: det hjælper ikke, at kompensationen er reel, verificeret og dyr. Anprisninger om faktisk reducerede udledninger i egen værdikæde rammes derimod ikke. · Bruges i 1 regelsæt KompensationssatserneVed klausuler op til 6 måneder: mindst 40 procent af månedslønnen, men 16 procent fra 3. til 6. måned hvis medarbejderen får andet passende arbejde. Ved klausuler op til 12 måneder: 60 procent, henholdsvis 24 procent fra 3. til 12. måned. For kombinerede klausuler gælder 60 og 24 procent, selvom varigheden højst er 6 måneder. · Bruges i 1 regelsæt Kompenserende hvileperioderVed fravigelse efter § 5 og §§ 7-10 skal der ydes tilsvarende kompenserende hvileperioder eller fridøgn. Kun hvor det undtagelsesvist ikke er muligt, kan der i stedet ydes passende beskyttelse. · Bruges i 1 regelsæt KompetencekraveneKravene stiger med pladsens størrelse. Små: sagkyndig viden om bygge- og anlægsområdet og kendskab til byggeriets aktører. Mellemstore: dertil fornøden viden om sikkerheds- og sundhedsmæssige spørgsmål. Store: dertil praktisk erfaring i ledelse af bygge- og anlægsarbejde OG gennemført arbejdsmiljøuddannelse for koordinatorer. · Bruges i 1 regelsæt KoncernbeslutningerLoven gælder, uanset om beslutningen om afskedigelserne træffes af arbejdsgiveren selv eller af en virksomhed med bestemmende indflydelse, som arbejdsgiveren er en del af. Og arbejdsgiveren kan ikke i en sag om overtrædelse forsvare sig med, at moderselskabet ikke gav den nødvendige information. · Bruges i 1 regelsæt Konsekvensanalyse vedrørende databeskyttelseEn analyse af de påtænkte behandlingsaktiviteters konsekvenser for beskyttelse af personoplysninger. Den skal foretages forud for behandlingen, når denne sandsynligvis vil indebære en høj risiko. Én analyse kan dække flere lignende behandlinger med lignende høje risici. · Bruges i 1 regelsæt Kontantforbuddet på 15.000 kr.Erhvervsdrivende der ikke er omfattet af § 1, stk. 1, må ikke modtage kontantbetalinger på 15.000 kr. eller derover — heller ikke opdelt i flere betalinger der ser ud til at høre sammen. · Bruges i 1 regelsæt KontrolpligtArbejdsgiverens pligt til at kontrollere antallet af kørte kilometer, før godtgørelsen udbetales. Kontrollen er selve forudsætningen for skattefriheden, jf. § 2, stk. 1. Den skal være foretaget på udbetalingstidspunktet og kan ikke laves bagudrettet, hvis Skattestyrelsen efterspørger dokumentation. · Bruges i 1 regelsæt · uden ordret kilde Koordinator for sikkerhed og sundhedDen person bygherren skal udpege, når to eller flere arbejdsgivere forventes at være til stede samtidigt. Der skal udpeges koordinator både under projekteringen og under udførelsen. · Bruges i 1 regelsæt Korrigerende handlingDet der skal ske, hvis overvågningen viser at et kritisk kontrolpunkt ikke er under kontrol. Handlingen skal være fastsat på forhånd. · Bruges i 1 regelsæt Kravet på skriftlig fyldestgørende begrundelseAfskediges en lønmodtager, som har anmodet om fravær eller har været fraværende efter barselslovens regler, har lønmodtageren krav på en SKRIFTLIG FYLDESTGØRENDE begrundelse for afskedigelsen. Det er lovens ene dokumentkrav — og det er reaktivt: dokumentet skal skrives til den konkrete sag. En generisk skabelonbegrundelse er netop det, der taber sagen under den omvendte bevisbyrde, og derfor skabeloniserer dette regelsæt den bevidst ikke. · Bruges i 1 regelsæt Kriterierne om oprindelige folkRisikovurderingen skal blandt andet tage hensyn til tilstedeværelsen af oprindelige folk i produktionslandet, høring af og samarbejde i god tro med dem, samt forekomsten af behørigt begrundede påstande fra dem om anvendelsen af eller ejerskabet til det område, der bruges til produktionen. · Bruges i 1 regelsæt Kritisk grænseDen værdi der adskiller acceptable forhold fra uacceptable på et kritisk kontrolpunkt. · Bruges i 1 regelsæt Kritisk kontrolpunktEt produktionstrin hvor det er vigtigt at have produktionen under kontrol for at forebygge eller fjerne en risiko — eller reducere den til et acceptabelt niveau. · Bruges i 1 regelsæt Kundeklausulens 12-måneders vindueEn kundeklausul er kun gyldig for kunder, medarbejderen har været i forretningsmæssig forbindelse med inden for de seneste 12 måneder før opsigelses- eller afskedigelsestidspunktet. · Bruges i 1 regelsæt Kundelisten ved fratrædelsenVed medarbejderens egen opsigelse eller ved afskedigelse skal arbejdsgiveren udlevere en af arbejdsgiveren udarbejdet liste over de kunder, klausulen omfatter. · Bruges i 1 regelsæt KundeundtagelsenHar man modtaget en kundes elektroniske adresse i forbindelse med salg af produkter, må man markedsføre egne tilsvarende produkter via e-mail uden særskilt samtykke — på tre betingelser. · Bruges i 1 regelsæt Kønsopdelt lønstatistikEn statistik der viser lønforskellen mellem mænd og kvinder i medarbejdergrupper opgjort efter den 6-cifrede DISCO-kode, når der er mindst 10 personer af hvert køn i gruppen. Den omfatter alle lønmodtagere der aflønnes efter arbejdet tid, og dækker 12 måneder. · Bruges i 1 regelsæt Ledelsens ansvar og kursuspligtForanstaltningerne skal godkendes af ledelsesorganet, som også fører tilsyn med, at de gennemføres. Medlemmerne skal desuden selv deltage i kurser om styring af cybersikkerhedsrisici og tilskynde til, at tilsvarende tilbydes de ansatte. · Bruges i 1 regelsæt Legitime interesserBygger behandlingen på artikel 6, stk. 1, litra f, skal de legitime interesser der forfølges, oplyses konkret. · Bruges i 1 regelsæt Lejlighedsvis behandlingBehandling der sker enkeltstående og uregelmæssigt. Forordningen definerer ikke ordet nærmere i artikel 30. · Bruges i 1 regelsæt Lofterne på 10 og 45 døgnFor arbejde omfattet af bilaget kan hvileperioden ved udkald under rådighedstjeneste nedsættes eller udskydes i højst 10 døgn i hver kalendermåned og højst 45 døgn i et kalenderår. Bruges nedsættelserne efter § 8 om regnskabsopgørelse, udsalg og julehandel, reduceres kvoten tilsvarende. · Bruges i 1 regelsæt Lukket og kontrolleret kædeEn ordning for plastkasser og plastpaller, hvor mindst 90 % returneres, emballagen kan identificeres synligt og varigt, og der findes et lagerstyrings- og registreringssystem der kan dokumentere det. · Bruges i 1 regelsæt Løbende ajourføringErklæringen skal holdes opdateret. Den er ikke et engangsdokument der følger med den første leverance. · Bruges i 1 regelsæt Lønmodtagerens indsigelsesfristLønmodtageren orienteres ved et underretningsbrev om de oplysninger, arbejdsgiveren har afgivet til Nemrefusion. Er lønmodtageren ikke enig, skal vedkommende gøre kommunen opmærksom på det senest 8 dage efter, at kommunen har afsendt brevet — ved digital selvbetjening. Fristen er kort, og den løber fra kommunens afsendelse, ikke fra lønmodtagerens læsning. · Bruges i 1 regelsæt Lønmodtagerens ophævelse ved væsentlig forringelseOphæver lønmodtageren selv arbejdsaftalen, fordi overdragelsen medfører en væsentlig ændring af arbejdsvilkårene til skade for vedkommende, SIDESTILLES det med en afskedigelse i forholdet mellem lønmodtageren og arbejdsgiveren. Medarbejderen opsiger altså formelt selv, men retligt behandles det som en opsigelse fra arbejdsgiverens side med de virkninger, det har. · Bruges i 1 regelsæt Maskinlæring i sikkerhedsfunktionerSikkerhedskomponenter med helt eller delvist selvudviklet adfærd, der bruger maskinlæring til sikkerhedsfunktioner, står i bilag I, del A — sammen med maskiner med indlejrede systemer af samme art. · Bruges i 1 regelsæt MaterialeindholdOplysning om hvilke materialer produktet består af og i hvilke andele. Danner grundlag for både indberetningen og for beregningen af bidraget. · Bruges i 1 regelsæt · uden ordret kilde Medarbejderens adgang til egne oplysningerArbejdsgiveren skal sørge for, at lønmodtageren kan tilgå sine egne oplysninger i registreringssystemet. · Bruges i 1 regelsæt Medarbejderens erklæring ved udbetalingUdbetales ferie ud over 4 uger, og har medarbejderen ikke været ansat på fuld tid i hele perioden, skal medarbejderen skriftligt erklære, at beløbet vedrører ferie ud over 4 uger, og at der ikke er modtaget offentlige ydelser. Arbejdsgiveren har pligt til at gemme erklæringen efter bogføringslovens regler. · Bruges i 1 regelsæt Medarbejderens varslingsfristerMoren varsler med 3 måneders varsel om forventet fødselstidspunkt. En far eller medmor varsler senest 4 uger før forventet fødsel om fravær i de første 10 uger. Fravær efter §§ 9-10 og udskudt orlov varsles inden 6 uger efter fødslen. Udskudt orlov efter § 11 varsles siden med 16 ugers varsel — dog 8 uger, hvis den udskudte ret er på op til 5 uger. · Bruges i 1 regelsæt Medregning af frivillige fratrædelserOphør, der ikke kan tilregnes lønmodtageren, tælles med — HERUNDER lønmodtagerens egen opsigelse, når den er foranlediget af særligt gunstige fratrædelsesvilkår. Det gælder dog kun, hvis antallet af egentlige afskedigelser i forvejen er mindst 5. En virksomhed, der tilbyder frivillige fratrædelsesordninger for at holde sig under tærsklen, opnår altså ikke det, når der samtidig afskediges fem eller flere. · Bruges i 1 regelsæt Migrationsgrænser for grundstofferBilag 2 fastsætter, hvor meget af bestemte grundstoffer der må migrere (frigives) fra legetøjsmateriale. Grænserne afhænger af materialetypen — tørt/skørt, flydende/klæbrigt eller afskrabet materiale. For kobolt er grænsen fx 10,5 mg/kg i tørt materiale, 2,6 mg/kg i flydende og 130 mg/kg i afskrabet materiale. · Bruges i 1 regelsæt MikrovirksomhedEn virksomhed der beskæftiger under ti personer, og som har en årlig omsætning på højst 2 mio. euro eller en samlet årlig balance på højst 2 mio. euro. · Bruges i 1 regelsæt MiljøanprisningEthvert budskab eller enhver fremstilling, som ikke er obligatorisk efter EU-retten eller national ret, uanset form — tekst, billeder, grafisk eller symbolsk fremstilling, herunder mærker, mærkenavne, firmanavne eller produktnavne — der angiver eller indikerer, at et produkt eller en erhvervsdrivende har en positiv eller ingen indvirkning på miljøet, er mindre miljøbelastende end andre, eller har forbedret sin indvirkning over tid. Definitionen er usædvanlig bred: et grønt blad i logoet eller et produktnavn med »eco« kan være en miljøanprisning. · Bruges i 1 regelsæt Miljømæssige egenskaber i ydeevnedeklarationenDeklarationen skal omfatte varens ydeevne med hensyn til miljømæssig bæredygtighed gennem hele livscyklussen, for de forudbestemte væsentlige miljømæssige egenskaber i bilag II. Ydeevnen omfatter emballagen og beregnes med den seneste version af en software, Kommissionen stiller gratis til rådighed. · Bruges i 1 regelsæt Miljøstyrelsen kontrollerer kemikalierneTilsynet er delt: Sikkerhedsstyrelsen fører den generelle markedsovervågning (mekanik, mærkning, dokumentation, bemyndigede organer), mens Miljøstyrelsen fører kontrol med legetøjets KEMISKE egenskaber — herunder de tungmetal- og CMR-grænser (som kobolt), der er kernen i bilag 2. · Bruges i 1 regelsæt ModregningsforbudForbuddet i § 1, stk. 4 mod at udbetale skattefri rejsegodtgørelse, hvis godtgørelsen modregnes i en forud aftalt bruttoløn — altså hvis lønnen løbende reguleres ned med den udbetalte godtgørelse. En sådan »lønomlægning« gør godtgørelsen skattepligtig. Skattefri godtgørelse skal komme oven i lønnen, ikke i stedet for en del af den. · Bruges i 1 regelsæt · uden ordret kilde MulighedserklæringEn lægeerklæring i to dele, som arbejdsgiveren kan forlange ved kortvarigt, gentaget og langvarigt sygefravær. Arbejdsgiver og lønmodtager udfylder første del sammen på baggrund af en samtale og beskriver funktionsnedsættelser, påvirkede jobfunktioner og aftalte skåneinitiativer. Lægen udfylder anden del med sin vurdering, forslag til skåneinitiativer og forventet varighed. Den skal afgives på en blanket godkendt af Styrelsen for Arbejdsmarked og Rekruttering og betales af arbejdsgiveren. · Bruges i 1 regelsæt Myndighedsskiftet i 2026Ved ændringsbekendtgørelse af 28. maj 2026 blev »Sikkerhedsstyrelsen« overalt i maskinbekendtgørelsen ændret til »Erhvervsstyrelsen«. Ændringen trådte i kraft 30. maj 2026. · Bruges i 1 regelsæt NavnekapitalandeleIndholdskravene i § 52, stk. 1 — beholdning, navn og bopæl, datoer og stemmerettigheder — gælder ejerbogen for selskaber, der har udstedt kapitalandele lydende på navn. Det er normaltilfældet for ApS'er og de fleste A/S'er. Aktieselskaber med udstedte ejerbeviser eller aktier gennem en værdipapircentral er undtaget fra netop de krav og følger andre regler. · Bruges i 1 regelsæt Nedsættelse til 8 timerDen daglige hvileperiode kan nedsættes til 8 timer i fire tilfælde: ved holdskifte i holddrift, ved landbrugsarbejde indtil 30 dage om året, ved årlig regnskabs- og statusopgørelse eller udsalg højst 14 gange om året, og i lagre og butikker de sidste 14 dage før juleaften. · Bruges i 1 regelsæt Nettoomsætningsgrænsen på 300.000 kr.Den grænse der bringer virksomheder uden årsrapportpligt ind under kravet. Grænsen skal være overskredet i to på hinanden følgende indkomstår. · Bruges i 1 regelsæt Noteringsforbuddet ved ulovligt ophold (nyt 2026)Siden 1. januar 2026 må erhververen af kapitalandele ikke være en person, der opholder sig ulovligt her i landet — og personen kan ikke noteres i ejerbogen eller registreres i Erhvervsstyrelsens it-system. Ved styrelsens påbud om afhændelse har ledelsen aktive pligter: efter 1 år uden afhændelse skal ledelsen sikre, at personen ikke udnytter forvaltningsmæssige og økonomiske beføjelser, og deponere udbytte. Børsnoterede selskaber m.v. er undtaget. · Bruges i 1 regelsæt Ny aktivitetEr der tale om en ny aktivitet med farlige kemiske agenser på arbejdspladsen, må arbejdet først påbegyndes, når risikoen er vurderet og alle tilhørende forebyggende foranstaltninger er truffet. · Bruges i 1 regelsæt Nødvendig sagkundskabOm der er tilstrækkelig viden om arbejdsmiljø til stede i virksomheden. Det er et fast punkt på den årlige drøftelse — også i virksomheder med 1-9 ansatte, hvor det er den eneste del af drøftelsen loven udtrykkeligt nævner. · Bruges i 1 regelsæt Når importør eller distributør bliver fabrikantBringer en importør eller distributør legetøj i omsætning under sit eget navn eller varemærke — eller ændrer på et produkt, der allerede er bragt i omsætning — anses vedkommende for fabrikant og er underlagt fabrikantens forpligtelser efter §§ 4-10. · Bruges i 1 regelsæt Objektivt bødeansvar for anmeldepligtenFor overtrædelse af anmeldepligten kan arbejdsgiveren pålægges bødeansvar, SELV OM overtrædelsen ikke kan tilregnes som forsætlig eller uagtsom. Det betyder, at »vi vidste det ikke« og »vi havde ikke fået besked« ikke er et forsvar. Betingelsen er alene, at overtrædelsen kan tilregnes en person knyttet til virksomheden eller virksomheden som sådan. · Bruges i 1 regelsæt Objektivt, pålideligt og tilgængeligtDe tre egenskaber systemet skal have. Loven definerer dem ikke nærmere. · Bruges i 1 regelsæt Obligatorisk producentansvarsorganisationProducenter af bærbare batterier og af batterier til lette transportmidler skal udpege en producentansvarsorganisation, der er godkendt efter batteriforordningens artikel 58, til på deres vegne at opfylde forpligtelserne vedrørende udvidet producentansvar. · Bruges i 1 regelsæt OmgåelsesforbuddetEn virksomhed, der ikke selv er omfattet af destruktionsforbuddet — fx en lille virksomhed — må ikke destruere usolgte forbrugerprodukter, som den har fået leveret netop med det formål at omgå forbuddet. Bestemmelsen rammer konstruktionen, hvor en stor virksomhed sender sit usolgte lager videre til en lille samarbejdspartner, der så destruerer det. · Bruges i 1 regelsæt Opbevaring i 5 årDe registrerede oplysninger skal opbevares i 5 år efter udløbet af den periode, der udgør grundlaget for beregningen af den gennemsnitlige ugentlige arbejdstid. · Bruges i 1 regelsæt OpbevaringsperiodenPolitikken skal angive, hvor længe oplysningerne opbevares — eller, hvis en fast periode ikke er mulig, de kriterier, der fastlægger den. »Så længe det er nødvendigt« er kun tilstrækkeligt, hvis det suppleres med, hvad der gør det nødvendigt: fx aftalens ophør plus bogføringslovens 5 år. · Bruges i 1 regelsæt Opbevaringspligt i 5 årRegnskabsmateriale skal opbevares betryggende i 5 år fra udgangen af det regnskabsår materialet vedrører. Da beskrivelsen selv er regnskabsmateriale, gælder fristen også den. · Bruges i 1 regelsæt Opbevaringstid eller kriterierne for denDet tidsrum oplysningerne opbevares — eller, hvis det ikke er muligt at angive, de kriterier der bruges til at fastlægge tidsrummet. · Bruges i 1 regelsæt Opfyldt registreringspligt for engangsplastRegistreringspligten er først opfyldt, når samtlige oplysninger er indberettet fyldestgørende, registreringsgebyret er betalt, og en eventuel repræsentant har bekræftet registreringen. · Bruges i 1 regelsæt Opfyldt registreringspligt for fiskeredskaberRegistreringspligten er først opfyldt, når samtlige oplysninger er indberettet fyldestgørende, registreringsgebyret er betalt, og en eventuel repræsentant har bekræftet registreringen. · Bruges i 1 regelsæt Opgørelsen i kg fordelt på kategori og anvendelseMængderne skal angives i kilogram, fordelt på kategorierne i bilag 1 eller 3, OG fordelt på udstyr til brug for private husholdninger henholdsvis erhverv. · Bruges i 1 regelsæt Oplysning ved første henvendelseFørste gang man retter henvendelse til en bestemt fysisk person med andre fjernkommunikationsmidler, skal man klart og utvetydigt oplyse om retten til at frabede sig direkte markedsføring — og altid give mulighed for let og gebyrfrit at gøre det. · Bruges i 1 regelsæt Oplysninger der ikke kan gives ved henvisningPligten kan som udgangspunkt opfyldes ved at henvise til love, administrative bestemmelser, vedtægter eller kollektive overenskomster — men ikke for nr. 1-6, 12 og 14. De skal stå konkret. · Bruges i 1 regelsæt Oplysninger der skal opbevares i 5 årDen erhvervsdrivende der eksporterer eller importerer emballage, skal i 5 år være i besiddelse af det samlede årlige antal emballager der produceres, eksporteres eller importeres, samt de materialer der er anvendt. · Bruges i 1 regelsæt Oplysningsforbuddet i § 4Arbejdsgiveren må ikke i forbindelse med eller under ansættelsen ANMODE OM, INDHENTE ELLER MODTAGE og gøre brug af oplysninger om race, hudfarve, religion eller tro, politisk anskuelse, seksuel orientering, kønsidentitet, kønsudtryk eller kønskarakteristika eller national, social eller etnisk oprindelse. Bemærk, at ALDER og HANDICAP ikke står i § 4-listen — de er beskyttet mod forskelsbehandling, men oplysningsforbuddet omfatter dem ikke (alder har i stedet sit eget formularforbud i § 5, stk. 2). · Bruges i 1 regelsæt Oplysningspligt efter artikel 13Pligten til at give den registrerede en række oplysninger på det tidspunkt, hvor personoplysningerne indsamles hos vedkommende selv. · Bruges i 1 regelsæt Oplysningspligt ved fjernsalgPligten til, INDEN aftalen indgås, at give forbrugeren en række oplysninger på en klar og forståelig måde. Pligten gælder både ved fjernsalg og ved aftaler indgået uden for forretningsstedet. · Bruges i 1 regelsæt Oplysningspligten ved henvendelseProducenten skal ved henvendelse fra en slutbruger oplyse, hvordan tilbagetagning kan ske. · Bruges i 1 regelsæt OprydningsgebyretEt kvartalsvist gebyr pr. produktkategori til Miljøstyrelsen, der dækker kommunal og statslig oprydning af henkastet affald, indsamling fra offentlige indsamlingssystemer for kategori 1-5 og 8, Miljøstyrelsens oplysningstiltag, dataindsamling og administration. · Bruges i 1 regelsæt Opsigelse af klausulenArbejdsgiveren kan opsige klausulen med én måneds varsel til udløbet af en måned. Medarbejderen har dog stadig krav på engangsbeløbet, hvis fratrædelsen sker senere end 3 måneder efter tiltrædelsen og inden 6 måneder efter opsigelsen af klausulen, og skyldes forhold der ville have gjort klausulen anvendelig. · Bruges i 1 regelsæt Optjeningen på 2,08 dageRetten til betalt ferie optjenes med 2,08 dage for hver måneds ansættelse i ferieåret. Ved ansættelse kortere end en måned optjenes 0,07 dage pr. ansættelsesdag, dog højst 2,08 dage. · Bruges i 1 regelsæt Opvarmede tobaksvarerEn kategori af tobaksvarer, der opvarmes uden at brænde, så brugeren inhalerer en emission med nikotin og andre kemikalier. Siden 1. april 2025 er de omfattet af lovens forbud på lige fod med rygning — og rygepolitikken skal tage stilling til dem. · Bruges i 1 regelsæt Orlovsperiodes udløbNøglen til refusionsfristen. En orlovsperiode anses for udløbet, når der i 1 UGE ikke har været fravær, der berettiger til refusion. Genoptager medarbejderen arbejdet i mere end en uge mellem to stykker orlov, er den første periode udløbet — og dens 8-ugersfrist er begyndt at løbe, selvom forløbet som helhed fortsætter. · Bruges i 1 regelsæt Overenskomstundtagelsen med hullerLoven viger, i det omfang arbejdsgiveren efter kollektiv overenskomst har tilsvarende forpligtelser. Men undtagelsen er ikke fuldstændig: den gælder UDTRYKKELIGT ikke for 21-dagesreglen i § 7, stk. 1, 2. pkt., ikke for virkningstidspunktet i § 8 og ikke for den skærpede godtgørelse i § 11, stk. 2. En overenskomstdækket virksomhed i det skærpede spor er altså fortsat bundet af de tungeste regler. · Bruges i 1 regelsæt OverensstemmelsesvurderingsprocedureDen procedure efter bilag VII, som vurderingen af emballagens overensstemmelse med kravene i artikel 5-12 skal følge. Erklæringen skal indeholde elementerne fra modulet i bilag VII. · Bruges i 1 regelsæt Overførsel ved feriehindringEr medarbejderen på grund af særlige forhold afskåret fra at holde ferien inden periodens udløb, overføres op til 4 ugers ferie automatisk. Arbejdsgiveren meddeler FerieKonto senest 31. januar. Den overførte ferie holdes før anden ferie. · Bruges i 1 regelsæt Overgangen fra forordning 305/2011Harmoniserede standarder efter den gamle forordning, som var i kraft 8. januar 2026, forbliver gyldige i en årrække. Produktkontaktpunkter, tekniske vurderingsorganer og bemyndigede organer udpeget efter 305/2011 anses også for udpeget efter den nye forordning — men organerne skal vurderes på ny senest 8. januar 2030. · Bruges i 1 regelsæt Overgangsperioden til 2030Tjenesteydere kan indtil 28. juni 2030 fortsat levere tilsvarende tjenester ved hjælp af produkter, der lovligt blev anvendt før 28. juni 2025. Aftaler indgået før den dato kan fortsætte uændret indtil de udløber, dog senest til 28. juni 2030. · Bruges i 1 regelsæt Passende sikkerhedsniveauForanstaltningerne skal sikre et sikkerhedsniveau, der passer til risiciene — vurderet ud fra det aktuelle tekniske niveau, implementeringsomkostningerne, behandlingens karakter, omfang, sammenhæng og formål, samt risiciene af varierende sandsynlighed og alvor. · Bruges i 1 regelsæt PensionsundtagelsenDen vigtigste undtagelse fra den umiddelbare indtræden. Erhververen indtræder IKKE i lønmodtagernes ret til ydelser i forbindelse med alderdom og invaliditet eller ydelser til efterladte i henhold til pensionsordninger. Pensionen følger altså ikke automatisk med og skal aftales særskilt — og gør man ikke det, står medarbejderne uden ordning efter overdragelsen. · Bruges i 1 regelsæt Plan for sikkerhed og sundhedDen plan koordinatoren under projekteringen skal udarbejde. Bilag 3 opregner ti punkter, herunder organisationsplan, byggepladstegning og tidsplan — og tegningen og tidsplanen har hver deres eget indhold fastsat i bilaget. · Bruges i 1 regelsæt Pligten til at kunne påviseEfter artikel 24 gennemføres foranstaltningerne for at sikre OG for at være i stand til at påvise, at behandlingen er i overensstemmelse med forordningen. Foranstaltningerne skal om nødvendigt revideres og ajourføres. · Bruges i 1 regelsæt Pligten til at redegøre for statistikkens udformningUdarbejder virksomheden selv statistikken, skal den over for lønmodtagerne redegøre for statistikkens udformning og for det anvendte lønbegreb. · Bruges i 1 regelsæt Politikker, forretningsgange og kontrollerDe skriftlige dokumenter der skal dække syv områder: risikostyring, kundekendskabsprocedurer, undersøgelses-, noterings- og underretningspligt, opbevaring af oplysninger, screening af medarbejdere og intern kontrol. · Bruges i 1 regelsæt PR-nummeretAnmeldte stoffer og materialer tildeles et produktregistreringsnummer af Arbejdstilsynet. Nummeret skal være påført emballagen senest et år efter tildelingen. · Bruges i 1 regelsæt Proceduren for regelmæssig afprøvningLitra d kræver en procedure for regelmæssig afprøvning, vurdering og evaluering af effektiviteten af de tekniske og organisatoriske foranstaltninger. · Bruges i 1 regelsæt ProducentI producentansvarets forstand: den der første gang bringer produktet på det danske marked. Det omfatter også importører og den der sælger andres varer under eget mærke. · Bruges i 1 regelsæt · uden ordret kilde Producent efter genbrug eller formålsændringDen, der første gang gør et batteri tilgængeligt, som har været gennem forberedelse til genbrug, forberedelse til formålsændring, formålsændring eller genfremstilling, anses for at være producenten af batteriet og har udvidet producentansvar. · Bruges i 1 regelsæt Producent i forbrugeraftalelovens forstandDen, der har fremstillet varen, indført den i Den Europæiske Union, eller som FREMSTÅR som producent ved at have forsynet varen med sit navn, mærke eller andet kendetegn. Det sidste led er væsentligt for detailhandlen: sælger man varer under eget mærke, er man selv producent — og så er det ikke en anden, man kan afvente oplysninger fra. · Bruges i 1 regelsæt ProducentansvarsregistretDet register omfattede virksomheder skal lade sig optage i, og hvor de årlige mængdeindberetninger sker. Administreres i Danmark af Dansk Producentansvar. · Bruges i 1 regelsæt · uden ordret kilde ProducentregistretEt digitalt register som Dansk Producentansvar fører som registeransvarlig. Det omfatter producenter der tilgængeliggør emballage, deres repræsentanter og de kollektive ordninger. Registret er offentligt og gratis tilgængeligt. · Bruges i 1 regelsæt Produkt med digitale elementerForordningens genstand. Udtrykket dækker både hardware med indbygget software og software der sælges selvstændigt. · Bruges i 1 regelsæt · uden ordret kilde Prognosen ved registreringVed ansøgning om registrering skal der oplyses den mængde batterier fordelt på kategori, som producenten FORVENTER at gøre tilgængelig for første gang på det danske marked i ansøgningsåret og i det efterfølgende hele kalenderår. · Bruges i 1 regelsæt Proportionalitet i omfangetMængden af oplysninger i dokumentationen skal stå i rimeligt forhold til produktets kompleksitet og de mulige risici fabrikanten har konstateret. · Bruges i 1 regelsæt Protokollen og mindretalsudtalelsenOver organets forhandlinger føres en protokol, der underskrives af samtlige tilstedeværende medlemmer. Et medlem, der er uenig i en beslutning, har ret til at få sin mening indført — mindretalsudtalelsen. Den er organets bevis for, hvad der blev besluttet, og af hvem. · Bruges i 1 regelsæt Påbud efter § 26Erhvervsstyrelsens redskab ved kontrol. Styrelsen kan påtale en overtrædelse, påbyde at en fejl rettes, eller påbyde at overtrædelsen bringes til ophør og bekræftes ved en erklæring fra en godkendt revisor. · Bruges i 1 regelsæt PåtegningArbejdsmiljøorganisationens underskrift på handlingsplanen. Den er den foreskrevne måde at dokumentere, at arbejdsmiljøorganisationen har deltaget i hele processen. · Bruges i 1 regelsæt Redegørelse om ligelønDet alternativ virksomheden kan aftale med lønmodtagerne i stedet for statistikken. Den skal beskrive de vilkår der har betydning for aflønningen af mænd og kvinder, og indeholde en handlingsplan med opfølgning. Den omfatter alle lønmodtagere og dækker 1-3 år. · Bruges i 1 regelsæt ReduktionsmængdeDen mængde batterier, der har forladt Danmark efter at være tilgængeliggjort i Danmark og før den blev solgt til slutbrugere. Reduktionsmængder trækkes fra i mængdeopgørelserne. · Bruges i 1 regelsæt Reel ejerDen eller de fysiske personer, der i sidste ende ejer eller kontrollerer selskabet — typisk gennem mere end 25 % af ejerandelene eller stemmerne, eller ad anden vej som fx aftale eller ret til at udpege ledelsen. Det er altid en FYSISK person, aldrig et selskab: man følger ejerkæden op, til man når et menneske. · Bruges i 1 regelsæt Registrering pr. produktkategoriRegistreringen i producentregistret sker for hver af de otte produktkategorier, ikke én gang for virksomheden. Fristen er senest 14 dage før markedsføringen påbegyndes. · Bruges i 1 regelsæt Registrering som betingelse for markedsadgangProducenter gør kun batterier tilgængelige på en medlemsstats marked, hvis de eller deres bemyndigede repræsentant for udvidet producentansvar er registreret i den pågældende medlemsstat. Registreringen skal ske i hver medlemsstat, hvor batterier første gang gøres tilgængelige. · Bruges i 1 regelsæt Registreringsfristen for elektronikRegistreringen i producentregistret skal ske senest 14 dage FØR producenten første gang bringer elektrisk eller elektronisk udstyr i omsætning. Fristen ligger før salget, ikke efter. · Bruges i 1 regelsæt Registret over klagerFabrikanten skal, når risiciene tilsiger det, foretage stikprøvekontrol af markedsførte produkter, undersøge og føre register over klager, produkter der ikke opfylder kravene og tilbagekaldelser — og holde distributørerne orienteret om overvågningen. · Bruges i 1 regelsæt RegnskabsmaterialeLovens samlebetegnelse for det materiale bogføringen hviler på. Beskrivelsen af bogføringsprocedurerne er selv en del af regnskabsmaterialet, jf. § 4, nr. 2. · Bruges i 1 regelsæt RejseDen situation, der overhovedet kan udløse skattefri godtgørelse. Efter ligningslovens § 9 A er der tale om en rejse, når den ansatte på grund af afstanden mellem bopæl og et midlertidigt arbejdssted ikke har mulighed for at overnatte hjemme — som udgangspunkt en rejse på mindst 24 timer med overnatning. Almindeligt, fast arbejdssted og endagsrejser uden overnatning giver ikke ret til skattefri kostgodtgørelse. · Bruges i 1 regelsæt · uden ordret kilde RejsedageAntallet af døgn (og timer derudover), rejsen varer. Rejsedagene er det, arbejdsgiveren efter § 1, stk. 1 udtrykkeligt skal kontrollere, fordi de afgør, hvor meget der kan udbetales skattefrit. Et bilag skal derfor vise rejsens start- og sluttidspunkt, ikke bare en dato. · Bruges i 1 regelsæt · uden ordret kilde Reparations- og vedligeholdelsesarbejdeArbejde af denne art, der kan forudses at give væsentlig påvirkning eller forringe sikkerheden af andre grunde, skal medtages i arbejdspladsvurderingen — selv om der er truffet tekniske foranstaltninger. · Bruges i 1 regelsæt ReparationsbegrænsningerDet sidste led i oplysningen om reservedele, og det mest oversete. Ud over reservedeles tilgængelighed, omkostninger og bestillingsprocedure samt vejledningernes tilgængelighed skal der oplyses om REPARATIONSBEGRÆNSNINGER — altså forhold, der gør det vanskeligt at reparere varen, herunder uden for producentens eget værksted. Bestemmelsen tvinger den slags frem i lyset inden købet. · Bruges i 1 regelsæt RepressalierUgunstig behandling som følge af en indberetning. Forbuddet omfatter også trusler om og forsøg på repressalier, og beskyttelsen gælder ud over whistlebloweren selv også formidlere og visse tredjeparter. · Bruges i 1 regelsæt Repræsentantens bekræftelseDansk Producentansvar beder den registrerede repræsentant om inden 7 dage at be- eller afkræfte registreringen. Overskrides fristen, eller afkræftes den, gennemføres registreringen ikke. · Bruges i 1 regelsæt Repræsentantens bekræftelse inden 7 dageDansk Producentansvar beder den registrerede repræsentant om inden 7 dage digitalt at be- eller afkræfte registreringen. Afkræftes den, eller overskrides fristen, meddeles producenten, at registreringen ikke er gennemført. · Bruges i 1 regelsæt Ressourcer og opretholdelse af ekspertiseVirksomheden skal tilvejebringe de ressourcer, der er nødvendige for at udføre opgaverne OG opretholde rådgiverens ekspertise, samt adgang til personoplysninger og behandlingsaktiviteter. · Bruges i 1 regelsæt Retsgrundlag for behandlingenDen hjemmel behandlingen hviler på efter artikel 6. Det skal oplyses sammen med formålet — ikke i stedet for. · Bruges i 1 regelsæt Rettevinduet på to gebyrperioderÆndringer i indberetninger kan kun foretages i den aktuelle og den senest afsluttede gebyrperiode. · Bruges i 1 regelsæt Rettidig anmeldelseAnmeldelsen anses for modtaget, når den registreres automatisk i anmeldesystemet. Den er rettidig, når den er registreret — eller når anmelderen kan DOKUMENTERE, at digital anmeldelse er afsendt senest kl. 23.59 på fristdagen. Dokumentationsbyrden ligger hos anmelderen, og det er derfor kvitteringen, der er værd at gemme, ikke selve anmeldelsen. · Bruges i 1 regelsæt Revision og inspektionDatabehandleren skal stille alle oplysninger til rådighed der er nødvendige for at påvise overholdelse, og give mulighed for og bidrage til revisioner — herunder inspektioner foretaget af den dataansvarlige eller en bemyndiget revisor. · Bruges i 1 regelsæt Revision ved ændringerÆndres produktet, processen eller ethvert andet trin, skal lederen af fødevarevirksomheden tage proceduren op til revision og foretage de nødvendige ændringer. · Bruges i 1 regelsæt Revisorattesteret mængdeindberetningProducentens indberetning af mængder bragt i omsætning skal attesteres af producentens revisor efter Dansk Producentansvars anvisninger. Revisorerklæringen sendes til Dansk Producentansvar via www.producentansvar.dk. · Bruges i 1 regelsæt RimelighedsprøvelsenEn konkurrenceklausul er ikke bindende, for så vidt den med hensyn til tid, sted eller andre forhold går videre end påkrævet for at værne om arbejdsgiverens tarv, eller på urimelig måde indskrænker medarbejderens adgang til erhverv. · Bruges i 1 regelsæt RisikovurderingVurderingen af virksomhedens arbejdsmiljøproblemer. Den skal foretages på grundlag af en afdækning af arbejdsmiljøforholdene — man skal altså først finde forholdene, og derefter vurdere dem. · Bruges i 1 regelsæt Risikovurdering efter § 7Virksomhedens egen vurdering af risikoen for at blive misbrugt til hvidvask eller finansiering af terrorisme. Den tager udgangspunkt i forretningsmodellen og skal omfatte fem risikofaktorer. Den skal dokumenteres og løbende opdateres. · Bruges i 1 regelsæt RobinsonlistenFortegnelsen fra Det Centrale Personregister over personer der har frabedt sig direkte markedsføring. Den gælder henvendelser med ANDRE fjernkommunikationsmidler end e-mail, automatiske opkald og telefax — altså typisk brev og manuelle telefonopkald. · Bruges i 1 regelsæt Rygepolitikkens minimumsindholdLoven stiller to minimumskrav til indholdet: oplysning om, hvorvidt og hvor der må ryges — og siden 1. april 2025 også hvorvidt og hvor der må anvendes opvarmede tobaksvarer eller elektroniske cigaretter med eller uden nikotin — samt oplysning om konsekvenserne af at overtræde politikken. Mangler ét af punkterne, opfylder dokumentet ikke § 5, og overtrædelse af § 5 er direkte strafbelagt med bøde. · Bruges i 1 regelsæt Rygerum og rygekabineArbejdspladsen KAN beslutte at indrette rygerum og rygekabiner, hvor rygning — og siden 1. april 2025 også brug af opvarmede tobaksvarer og e-cigaretter — kan finde sted. Beslutningen udløser en pligt: synlig skiltning om, at luften i omgivelserne udenfor kan være sundhedsskadelig. Sundhedsministeren kan fastsætte nærmere skilteregler; dem har vi ikke gennemgået. · Bruges i 1 regelsæt Rækkefølgen før CE-mærkningenFabrikanten udarbejder teknisk dokumentation og gennemfører overensstemmelsesvurderingen, og udfærdiger først i umiddelbar forlængelse heraf EF-overensstemmelseserklæringen og anbringer CE-mærkningen. · Bruges i 1 regelsæt Rækkefølgen før omsætningFabrikanten skal FØR omsætning udarbejde den tekniske dokumentation efter bilag IV, del A, og gennemføre overensstemmelsesvurderingen efter artikel 25. Først når overensstemmelsen er dokumenteret gennem proceduren, udarbejdes erklæringen og anbringes CE-mærkningen. · Bruges i 1 regelsæt Rådgiverens fem minimumsopgaverRådgiveren skal som minimum underrette og rådgive, overvåge overholdelsen inklusive uddannelse og revisioner, rådgive om konsekvensanalyser når der anmodes herom, samarbejde med tilsynsmyndigheden og fungere som dens kontaktpunkt. · Bruges i 1 regelsæt RådighedstjenesteRådighedstjeneste på arbejdsstedet er aldrig hvileperiode. Rådighedstjeneste uden for arbejdsstedet er hvileperiode, medmindre den har en sådan karakter, at formålet med hvilen forspildes. Kaldes den ansatte til arbejde, afbrydes hvileperioden og begynder først forfra ved hjemkomst eller arbejdets ophør. · Bruges i 1 regelsæt Samlet vurdering ved flere stofferIndebærer arbejdet risiko for påvirkning fra flere farlige stoffer eller materialer, skal der foretages en samlet vurdering af risikoen. · Bruges i 1 regelsæt Samtykke efter cookiebekendtgørelsenEnhver frivillig, specifik og informeret viljestilkendegivelse, hvorved slutbrugeren indvilliger i at der lagres eller tilgås oplysninger i vedkommendes terminaludstyr. · Bruges i 1 regelsæt SanktionssporeneOvertrædelse af artikel 25-39 kan efter forordningen give administrative bøder på op til 10 mio. EUR eller 2 % af den globale omsætning. Efter dansk ret kan de samme bestemmelser desuden straffes med bøde eller fængsel indtil 6 måneder. · Bruges i 1 regelsæt Score for reparationsmulighedEn score, der udtrykker en vares mulighed for at kunne repareres, baseret på HARMONISEREDE KRAV FASTLAGT PÅ EU-PLAN. Scoren findes derfor kun for de produktkategorier, hvor EU har fastlagt sådanne krav — den kan ikke opfindes af den erhvervsdrivende eller af producenten. Findes der ingen score, træder oplysningerne om reservedele i stedet. · Bruges i 1 regelsæt Seks måneders karensBåde konkurrence- og kundeklausuler kræver, at medarbejderen har været ansat i en uafbrudt periode på mindst seks måneder. · Bruges i 1 regelsæt Seksuel chikaneEnhver form for uønsket verbal, ikkeverbal eller fysisk adfærd med seksuelle undertoner med det formål ELLER DEN VIRKNING at krænke en persons værdighed. Virkningen er nok — hensigten er ikke afgørende. Chikane og seksuel chikane betragtes som forskelsbehandling på grund af køn, og en persons afvisning af eller indvilligelse i adfærden må ikke bruges som begrundelse for beslutninger om den pågældende. · Bruges i 1 regelsæt SelvtilrettelæggerEn lønmodtager hvis arbejdstid ikke måles eller fastsættes på forhånd, eller som selv kan fastsætte den, fordi vedkommende kan træffe selvstændige beslutninger eller har ledelsesmæssige funktioner. Undtagelsen skal fremgå af ansættelseskontrakten. · Bruges i 1 regelsæt Sikkerhedsstillelse ved for sen betalingMiljøstyrelsen kan pålægge en producent, der ikke betaler rettidigt, at stille sikkerhed for fremtidige gebyrer. Sikkerheden frigives efter ét år, men perioden kan forlænges med op til ét år ad gangen. · Bruges i 1 regelsæt Sikringspligtig arbejdsgiverDen, der i sin tjeneste beskæftiger personer, og som derfor skal tegne arbejdsskadeforsikring. Anmeldepligten påhviler den sikringspligtige arbejdsgiver UANSET om sikringspligten faktisk er opfyldt. En arbejdsgiver uden forsikring slipper altså ikke for at anmelde — anmeldelsen sendes i stedet til Arbejdsmarkedets Erhvervssikring. · Bruges i 1 regelsæt Skattefri befordringsgodtgørelseDen godtgørelse, en arbejdsgiver kan udbetale skattefrit til en ansat for erhvervsmæssig kørsel i den ansattes egen bil eller på egen motorcykel. Skattefriheden er betinget: arbejdsgiveren skal føre kontrol med de kørte kilometer, bilaget skal indeholde syv bestemte oplysninger, og satsen må ikke overstige Skatterådets. Er en af betingelserne ikke opfyldt, er godtgørelsen skattepligtig. · Bruges i 1 regelsæt · uden ordret kilde Skattefri rejsegodtgørelseDen godtgørelse, en arbejdsgiver kan udbetale skattefrit til en ansat til dækning af merudgifter til kost, småfornødenheder og logi under en erhvervsmæssig rejse. Skattefriheden er betinget: arbejdsgiveren skal kontrollere, at betingelserne er opfyldt, bilaget skal indeholde seks bestemte oplysninger, satsen må ikke overstige ligningslovens § 9 A, og godtgørelsen må ikke modregnes i lønnen. Er en betingelse ikke opfyldt, er godtgørelsen skattepligtig. · Bruges i 1 regelsæt · uden ordret kilde Skatterådets satsDen kilometersats, som Skatterådet fastsætter én gang om året, og som er loftet for, hvor meget der kan udbetales skattefrit. Udbetaler arbejdsgiveren en højere sats, anses HELE beløbet — ikke kun det overskydende — for personlig indkomst, jf. § 2, stk. 3. Fordi satsen ændres årligt, skal kontrolgrundlaget gennemgås ved hvert årsskifte. · Bruges i 1 regelsæt · uden ordret kilde Skriftlig dokumentation for drøftelsenArbejdsgiveren skal kunne vise Arbejdstilsynet skriftligt, at den årlige drøftelse har fundet sted. Bekendtgørelsen foreskriver ingen bestemt form. · Bruges i 1 regelsæt Skriftlig dokumentation for ordningenArbejdsgiveren skal opbevare skriftlig dokumentation for både etableringen af ordningen og procedurerne for den. · Bruges i 1 regelsæt Skriftlig formOplysningerne skal tilgå lønmodtageren skriftligt: udleveres og fremsendes på papir, eller elektronisk hvis tre betingelser er opfyldt — at oplysningerne er tilgængelige, at de kan lagres og udskrives, og at arbejdsgiveren opbevarer dokumentation for fremsendelse eller modtagelse. · Bruges i 1 regelsæt Skriftlig og tilgængeligArbejdspladsvurderingens del om stoffer og materialer skal være skriftlig og tilgængelig for de ansatte, og skal i øvrigt følge reglerne om arbejdspladsvurdering i bekendtgørelsen om systematisk arbejdsmiljøarbejde. · Bruges i 1 regelsæt Skriftlighedskravet til aftalerAftaler efter kapitel 5 er kun gyldige, hvis de er indgået skriftligt. Lokale aftaler efter §§ 22 og 23 skal tillige dokumenteres skriftligt. · Bruges i 1 regelsæt Skønsmæssig fastsættelseVurderer Miljøstyrelsen, at dokumentationen ikke er tilstrækkelig, eller angives den gebyrpligtige mængde ikke inden fristen, kan Miljøstyrelsen fastsætte mængden skønsmæssigt. · Bruges i 1 regelsæt Sletning eller tilbagelevering ved ophørVed ophør skal databehandleren efter den dataansvarliges valg enten slette eller tilbagelevere alle personoplysninger og slette eksisterende kopier — medmindre lovgivning kræver opbevaring. · Bruges i 1 regelsæt Små, mellemstore og store byggepladserTre kategorier efter hvor mange personer der beskæftiges samtidigt: under 5 er lille, 5-10 er mellemstor, over 10 er stor. Kategorien afgør både kompetencekravene til koordinatoren og om planen altid skal udarbejdes. · Bruges i 1 regelsæt SoftwareopdateringEn GRATIS opdatering, herunder en sikkerhedsopdatering, som er NØDVENDIG for at varer med digitale elementer, digitalt indhold og digitale tjenester forbliver mangelfri efter købelovens mangelregler. Definitionen udelukker dermed to ting: opdateringer, forbrugeren skal betale for, og opdateringer, der blot tilføjer eller forbedrer funktioner. · Bruges i 1 regelsæt Softwareopdateringernes fristOpdateringer af Kommissionens beregningssoftware bliver obligatoriske et år efter offentliggørelsen, men kan anvendes frivilligt fra offentliggørelsesdatoen. · Bruges i 1 regelsæt Sprogkravene og bødenEU-overensstemmelseserklæringen skal være på dansk. EU-inkorporeringserklæringen må være på dansk eller engelsk. Brugsanvisninger, sikkerhedsoplysninger og advarsler skal være på dansk. Manglende overholdelse af §§ 3-7 er selvstændigt bødebelagt. · Bruges i 1 regelsæt SprogkravetErklæringen skal affattes på eller oversættes til et eller flere sprog, som den medlemsstat kræver, hvor emballagen bringes i omsætning eller gøres tilgængelig. · Bruges i 1 regelsæt StandardfortrydelsesformularenEn formular med fast ordlyd fastlagt i loven. Den udfyldes og returneres kun, hvis fortrydelsesretten gøres gældende. · Bruges i 1 regelsæt Statsligt aktieselskabs offentliggørelseEt statsligt aktieselskab skal offentliggøre sin forretningsorden i Erhvervsstyrelsens it-system senest 4 uger efter udfærdigelsen — og igen, når den ændres, eller når et aktieselskab bliver statsligt. Almindelige kapitalselskaber har ikke denne pligt. · Bruges i 1 regelsæt StoffortegnelsenEn fortegnelse over de farlige stoffer og materialer der bruges på arbejdspladsen, med henvisning til de relevante sikkerhedsdatablade. Arbejdsgiveren skal sikre, at de ansatte har adgang til den. · Bruges i 1 regelsæt Stor virksomhed i ecodesignforordningens forstandForordningen undtager mikrovirksomheder og små virksomheder og udskyder mellemstore til 19. juli 2030. Størrelsen afgøres efter EU's almindelige definition, som kræver BÅDE under 250 ansatte OG en omsætning på højst 50 mio. EUR eller en balance på højst 43 mio. EUR. Ansattallet kan derfor frikende en virksomhed for at være stor, men aldrig alene bekræfte, at den er lille. Tilknyttede og partnervirksomheder skal medregnes, så et datterselskab i en stor koncern ikke er en lille virksomhed. · Bruges i 1 regelsæt SygefraværssamtalenDen personlige samtale om, hvordan og hvornår lønmodtageren kan vende tilbage til arbejdet. Arbejdsgiveren SKAL indkalde til den, og den skal holdes senest 4 uger efter første sygedag. Kan sygdommen eller praktiske omstændigheder ikke bære en personlig samtale, holdes den så vidt muligt telefonisk. · Bruges i 1 regelsæt Særkravene for børsnoterede og statslige selskaberAktieselskaber med aktier på et reguleret marked skal for hver beslutning som minimum fastslå stemmetal, kapitalandel og stemmer for og imod — og offentliggøre afstemningsresultaterne på hjemmesiden senest 2 uger efter. Statslige aktieselskaber skal indsende en bekræftet udskrift til Erhvervsstyrelsen. Begge særkrav er bødestrafbare. · Bruges i 1 regelsæt Teknisk dokumentationDokumentationen der som minimum indeholder en generel beskrivelse af produktet og de væsentlige karakteristika der er relevante for at vurdere dets sikkerhed. Ved mulige risici skal den også indeholde en risikoanalyse med valgte løsninger og en liste over anvendte standarder. · Bruges i 1 regelsæt TerminaludstyrEt produkt eller en komponent der muliggør kommunikation og er beregnet til at blive tilsluttet et offentligt elektronisk kommunikationsnet. I praksis brugerens computer, telefon eller tablet. · Bruges i 1 regelsæt Tidlig opfølgningEn mulighed for arbejdsgiveren for at bede kommunen om at gå i gang før tid. Forventer arbejdsgiveren ikke, at lønmodtageren bliver fuldt raskmeldt inden for 8 uger, kan der inden for de FØRSTE 5 UGER anmodes om tidlig opfølgning via Nemrefusion. Lønmodtageren orienteres ved et underretningsbrev og kan MODSÆTTE SIG — herefter sker opfølgningen som normalt inden udgangen af ottende uge. · Bruges i 1 regelsæt Tidsplanen i planenTidsplanen skal angive hvornår den enkelte arbejdsgiver har opgaver på pladsen og hvor meget tid der er afsat til hver arbejdsfase — og i hvilke perioder der foregår særligt farligt arbejde. · Bruges i 1 regelsæt Tilbagetagning uden vederlagProducentens tilbagetagning må ikke være betinget af vederlag fra havnen eller slutbrugeren. · Bruges i 1 regelsæt Tildeling af mængde og havnDansk Producentansvar tildeler producenten en mængde udtjente erhvervsfiskeredskaber, som skal tages tilbage. Får producenten tildelt en havn fra bilag 2, skal alle udtjente erhvervsfiskeredskaber, havnen overdrager, indsamles, og de praktiske forhold aftales med havnen. · Bruges i 1 regelsæt Tillæg til refusionEn arbejdsgiver, der modtager refusion, har også ret til et tillæg beregnet som en procentsats af refusionen. Satsen følger en trappe: 2,1 pct. fra 5. januar 2026, 2,4 pct. fra 4. januar 2027 og videre op til 3,3 pct. fra 2030. Udbetaling Danmark opgør og udbetaler tillægget. · Bruges i 1 regelsæt Tilpasningspligten for handicapLovens ene AKTIVE pligt: arbejdsgiveren skal træffe de foranstaltninger, der er hensigtsmæssige i betragtning af de KONKRETE behov, for at en person med handicap kan få adgang til, udøve og have fremgang i beskæftigelse. Grænsen er den uforholdsmæssigt store byrde — men lettes byrden i tilstrækkeligt omfang gennem offentlige ordninger, anses den ikke for uforholdsmæssig. I praksis: undersøg de offentlige støtteordninger, FØR byrden erklæres for stor. · Bruges i 1 regelsæt TilskadekomstdagenSelve ulykkesdagen. Den tæller IKKE med i de tre fraværsdage — kravet er mindst 3 dages fravær »ud over tilskadekomstdagen«. Til gengæld er tilskadekomstdagen selv fristens starttidspunkt i det ene tilfælde, hvor der slet ikke er fravær. · Bruges i 1 regelsæt TiårsfristenFabrikanten skal holde den tekniske dokumentation tilgængelig for markedsovervågningsmyndighederne i ti år efter at produktet er bragt i omsætning, og stille den til rådighed efter anmodning. · Bruges i 1 regelsæt Tiårsfristen i to udgaverFabrikanten opbevarer den tekniske dokumentation og EF-overensstemmelseserklæringen i ti år efter omsætning. Importøren opbevarer i ti år en KOPI af erklæringen og skal kunne stille den tekniske dokumentation til rådighed for myndighederne. · Bruges i 1 regelsæt Tiårsfristen og kildekodenDen tekniske dokumentation og EU-overensstemmelseserklæringen skal stå til rådighed for markedsovervågningsmyndighederne i ti år. Hvor det er relevant, indgår kildekoden eller den logiske programmering i den tekniske dokumentation og stilles til rådighed efter begrundet anmodning. · Bruges i 1 regelsæt Tjeklisten i § 130, stk. 2Loven opregner, hvad organet bør overveje at lade forretningsordenen indeholde: konstitution, arbejdsdeling, tilsyn med direktionens daglige ledelse, føring af bøger og protokoller, skriftlige og elektroniske møder, tavshedspligt, suppleanter, regnskabskontrol, underskrivelse af revisionsprotokol og sikring af grundlaget for revision. · Bruges i 1 regelsæt To enheder i samme indberetningFødevarebeholdere, indpakningsposer, drikkevarebeholdere, drikkebægre og letvægtsplastbæreposer angives i kg. Vådservietter, balloner og filtre til tobaksvarer angives i stykker. · Bruges i 1 regelsæt TredjelandsoverførselOverføres personoplysninger til lande uden for EU/EØS, skal det oplyses sammen med grundlaget (fx EU-Kommissionens standardkontraktbestemmelser). Det sker oftere, end man tror: en amerikansk hostingudbyder, et globalt analyse- eller mailværktøj indebærer en overførsel — også selv om I ikke selv »sender« noget. · Bruges i 1 regelsæt TredjepartEn person eller virksomhed der lagrer eller tilgår oplysninger i brugerens udstyr via en tjeneste, som vedkommende ikke selv er udbyder af. · Bruges i 1 regelsæt TreetimersgrænsenLoven gælder lønmodtagere, hvor den forudbestemte eller faktiske arbejdstid udgør mere end gennemsnitligt 3 timer om ugen i en referenceperiode på 4 på hinanden følgende uger. Arbejdstid hos alle arbejdsgivere i samme virksomhed, koncern eller enhed tælles med. · Bruges i 1 regelsæt Trettidagesfristen for dokumentationKommissionen og den kompetente nationale myndighed kan kræve al information og dokumentation, der er nødvendig for at dokumentere leveringen OG MODTAGELSEN af de kasserede produkter — og for at dokumentere anvendelsen af en undtagelse. Materialet skal forelægges senest 30 dage efter anmodningen. Kravet om at dokumentere modtagelsen er det vanskelige: en følgeseddel viser afsendelse, ikke at modtageren faktisk har taget imod og behandlet varen. · Bruges i 1 regelsæt Tærsklen for anmeldelseDer skal anmeldes, medmindre det er usandsynligt at bruddet indebærer en risiko for fysiske personers rettigheder eller frihedsrettigheder. · Bruges i 1 regelsæt Tærsklen for underretning af de registreredeDe registrerede skal underrettes, når bruddet sandsynligvis vil indebære en HØJ risiko for fysiske personers rettigheder og frihedsrettigheder. · Bruges i 1 regelsæt UdbyderDen der udvikler eller får udviklet et AI-system og bringer det i omsætning eller ibrugtager det under eget navn eller varemærke — uanset om det sker mod betaling eller gratis. · Bruges i 1 regelsæt Udvidet producentansvarEn ordning hvor den der bringer et produkt på markedet også bærer ansvaret for produktet som affald — administrativt, økonomisk og praktisk. · Bruges i 1 regelsæt · uden ordret kilde Ugyldighed efter § 11Bestemmelser i aftaler og virksomheders reglementer, der strider mod ligebehandlingsreglerne, er UGYLDIGE — de skal ikke tilsidesættes ved dom først. Det gælder også vedtægter for selvstændige erhverv. For personalehåndbøger og politikker betyder det, at en stridende regel er uden virkning fra den dag, den blev skrevet. · Bruges i 1 regelsæt Umiddelbar indtrædenErhververen indtræder automatisk i de rettigheder og forpligtelser, der bestod på overtagelsestidspunktet efter kollektiv overenskomst og aftale, efter løn- og arbejdsforhold fastsat eller godkendt af offentlig myndighed, og efter individuel aftale om løn- og arbejdsforhold. »Umiddelbart« betyder, at det sker af sig selv — der skal ikke indgås nye kontrakter, og medarbejderne skal ikke samtykke. · Bruges i 1 regelsæt Under hensyn til § 5, stk. 2Kravet om at beskrivelsen skal stå mål med virksomheden. Bogføringen — og dermed beskrivelsen af den — skal tilrettelægges under hensyn til virksomhedens kompleksitet, antallet af transaktioner og transaktionernes økonomiske omfang. · Bruges i 1 regelsæt UnderdatabehandlerEn anden databehandler som databehandleren bruger. Det kræver forudgående godkendelse fra den dataansvarlige — specifik eller generel — og underdatabehandleren skal pålægges de samme forpligtelser. · Bruges i 1 regelsæt Underkendelse af afskedigelsenVed afskedigelse i strid med § 9 er udgangspunktet ikke kun godtgørelse — afskedigelsen skal UNDERKENDES, hvis der nedlægges påstand om det, medmindre det i særlige tilfælde er åbenbart urimeligt at kræve ansættelsen opretholdt eller genoprettet. Medarbejderen kan altså kræve jobbet tilbage, og det er arbejdsgiveren, der skal godtgøre det åbenbart urimelige. · Bruges i 1 regelsæt Underretning i rimelig tidUnderretningen efter § 5 skal gives i rimelig tid INDEN overtagelsen. Loven fastsætter ikke et antal dage. Hvad der er rimeligt afhænger af overdragelsens omfang, og navnlig af om der overvejes foranstaltninger — for i så fald skal der også nås en forhandling efter § 6 inden overtagelsen. En underretning givet dagen før overtagelsen kan derfor være for sen, selv om der teknisk er underrettet »inden«. · Bruges i 1 regelsæt Underretning ved begrundet mistankeFår operatøren nye oplysninger, herunder begrundet mistanke, om at et produkt, der allerede er bragt i omsætning, risikerer ikke at overholde forordningen, skal operatøren straks underrette både de kompetente myndigheder og de operatører og forhandlere længere nede i forsyningskæden, som produktet blev leveret til. · Bruges i 1 regelsæt Underretning ved risikoUdgør produktet en risiko, underretter fabrikanten kontrolmyndigheden; importøren underretter kontrolmyndigheden og fabrikanten; distributøren underretter kontrolmyndigheden, fabrikanten og importøren. · Bruges i 1 regelsæt Underretningsfrister ved væsentlig hændelseUnderretningen sker i trin: en tidlig varsling inden for 24 timer, en fyldigere hændelsesunderretning inden for 72 timer, og en endelig rapport senest 1 måned efter hændelsesunderretningen. Tillidstjenesteudbydere skal dog give hændelsesunderretningen allerede inden for 24 timer, jf. § 13, stk. 2. · Bruges i 1 regelsæt Undervisning af ansatteVirksomheden skal sikre, at ansatte — herunder ledelsen — har modtaget tilstrækkelig undervisning i lovens krav og i relevante krav om databeskyttelse. · Bruges i 1 regelsæt Undtagelsen for mikrovirksomheder der tilbyder tjenesterMikrovirksomheder der tilbyder tjenester er undtaget fra tilgængelighedskravene i bilag 1, afdeling 3 og 4, og fra enhver forpligtelse forbundet hermed. · Bruges i 1 regelsæt Undtagelsen for nødvendige cookiesDer kan lagres eller tilgås oplysninger uden samtykke, hvis det alene sker for at overføre kommunikation, eller hvis det er påkrævet for at levere en tjeneste brugeren udtrykkeligt har anmodet om. · Bruges i 1 regelsæt Undtagelsen for salg til offentlighedenDer skal ikke leveres sikkerhedsdatablad for farlige produkter, der udbydes eller sælges til offentligheden, hvis de er forsynet med tilstrækkelige oplysninger til, at brugeren kan beskytte sundhed, sikkerhed og miljø — MEDMINDRE en downstreambruger eller distributør anmoder om det. · Bruges i 1 regelsæt Undtagelsen for selvtilrettelæggere§§ 3 og 4 finder ikke anvendelse, hvis arbejdstidens længde ikke måles eller fastsættes på forhånd, eller hvis de ansatte selv kan fastsætte den, når de kan træffe selvstændige beslutninger eller har ledelsesmæssige funktioner. · Bruges i 1 regelsæt Undtagelsen for under 250 ansatteEn undtagelse der bortfalder, hvis blot én af tre betingelser er opfyldt: at behandlingen sandsynligvis medfører en risiko for de registreredes rettigheder, at behandlingen ikke er lejlighedsvis, eller at den omfatter følsomme oplysninger eller oplysninger om strafbare forhold. · Bruges i 1 regelsæt Undtagelsen fra udsættelsen for små virksomhederFysiske personer, mikrovirksomheder og små virksomheder etableret som sådanne senest 31. december 2024 får først reglerne fra 30. juni 2027 — men IKKE for produkter omfattet af bilaget til den gamle tømmerforordning (EU) nr. 995/2010. For dem gælder 30. december 2026. · Bruges i 1 regelsæt Undtagelsen i § 10§ 6 gælder ikke, hvis arbejdsgiveren DOKUMENTERER, at arten og omfanget af påvirkningerne er ubetydelige, og at foranstaltninger er unødvendige. · Bruges i 1 regelsæt Undtagelsen når den registrerede allerede er bekendtOplysningspligten gælder ikke, hvis og i det omfang den registrerede allerede er bekendt med oplysningerne. · Bruges i 1 regelsæt Undtagelser fra fortrydelsesrettenFortrydelsesretten gælder ikke for alle aftaler. Loven undtager bl.a. varer efter forbrugerens specifikationer eller med personligt præg, hurtigt fordærvelige varer og forseglede hygiejnevarer, hvor forseglingen er brudt. Er varen omfattet af en undtagelse, skal forbrugeren oplyses om det, jf. § 8, stk. 1, nr. 12. · Bruges i 1 regelsæt Undtagelserne fra underretningDe registrerede behøver ikke underrettes, hvis oplysningerne var beskyttet så de er uforståelige for uvedkommende — fx krypteret — hvis efterfølgende foranstaltninger har fjernet den høje risiko, eller hvis underretning ville kræve en uforholdsmæssig indsats. · Bruges i 1 regelsæt Undtaget indhold på webstederLoven gælder ikke bestemt indhold, herunder forhåndsindspillede tidsafhængige medier og dokumentformater offentliggjort inden 28. juni 2025, visse onlinekort, og tredjepartsindhold der hverken er finansieret eller udviklet af eller under kontrol af den erhvervsdrivende. · Bruges i 1 regelsæt Usolgt forbrugerproduktEthvert forbrugerprodukt, der ikke er blevet solgt. Definitionen er bredere, end de fleste regner med: den omfatter udtrykkeligt overskudslager, for stor lageropbygning, ukurante produkter OG varer, som forbrugeren har returneret under fortrydelsesretten. For en webshop med høj returrate ligger hovedparten af mængden typisk i den sidste gruppe. · Bruges i 1 regelsæt Varslingsmeddelelsen efter § 7Den anden af lovens to meddelelser: sendes til det regionale råd, når arbejdsgiveren EFTER forhandlingen fortsat agter at foretage afskedigelserne. Den skal indeholde alle oplysninger af betydning for sagen og om forhandlingerne — navnlig årsagerne, antallet der normalt beskæftiges, og perioden. Virkningsfristerne i § 8 løber fra dens afsendelse: afskedigelserne får tidligst virkning 30 dage efter — 8 uger i det skærpede spor. Loven foreskriver ingen blanket; meddelelsen formuleres af virksomheden. · Bruges i 1 regelsæt Vigtig enhedVirksomheder i de omfattede sektorer (bilag 1 eller 2), som ikke når op på tærsklerne for væsentlig enhed. Samme sikkerhedskrav, men tilsynet er reaktivt (efterfølgende) frem for løbende. · Bruges i 1 regelsæt Virkningen af et for sent varselVarsler medarbejderen ikke sit fravær rettidigt, kan fraværsretten først udnyttes, når det afgivne varsel er udløbet. Retten forsvinder altså ikke — den forskydes. For arbejdsgiveren betyder det, at et for sent varsel giver ret til at fastholde driften i varselsperioden, men ikke til at nægte orloven. · Bruges i 1 regelsæt VirkningstidspunktetAfskedigelserne får tidligst virkning 30 dage efter, at varslingsmeddelelsen er sendt til det regionale råd — eller 8 uger i det skærpede spor. Fristen løber fra AFSENDELSEN til rådet, ikke fra opsigelsen af den enkelte. Den lægger sig oven i det individuelle opsigelsesvarsel og forkorter det ikke; loven ændrer udtrykkeligt ikke bestående varsler. · Bruges i 1 regelsæt VirksomhedsoverdragelseOverdragelse af en virksomhed eller en DEL heraf. Loven gælder for offentlige og private virksomheder, der udøver økonomisk aktivitet, uanset om de virker med gevinst for øje, og den gælder også ved et konkursbos videresalg. Den gælder derimod ikke ved en administrativ eller ved lov foretaget omorganisering af offentlige administrative myndigheder eller ved overførsel af administrative funktioner mellem dem. · Bruges i 1 regelsæt Værdiforringelse ved returneringForbrugeren må gerne undersøge varen som i en fysisk butik. Bruges den derudover, hæfter forbrugeren for værdiforringelsen — men kun hvis den erhvervsdrivende har oplyst om fortrydelsesretten. · Bruges i 1 regelsæt Væsentlig enhedVirksomheder i de sektorer NIS2 omfatter (bilag 1), som overskrider bestemte størrelsestærskler — eller som er omfattet uanset størrelse, fx DNS-tjenesteudbydere, kvalificerede tillidstjenesteudbydere og den centrale forvaltning. Er underlagt løbende (proaktivt) tilsyn. · Bruges i 1 regelsæt Væsentlig hændelseEn hændelse der har medført eller kan medføre alvorlige driftsforstyrrelser eller økonomiske tab for enheden, eller betydelig skade for andre. Udløser underretningspligt for omfattede virksomheder. · Bruges i 1 regelsæt WhistleblowerenhedDen upartiske person eller afdeling arbejdsgiveren skal udpege internt til at modtage indberetninger, holde kontakt med whistlebloweren, følge op og give feedback. · Bruges i 1 regelsæt YdeevnedeklarationDet dokument der udtrykker byggevarens ydeevne med hensyn til dens væsentlige egenskaber. Den udarbejdes efter modellen i forordningens bilag V og efter den harmoniserede tekniske specifikation eller det europæiske vurderingsdokument, der gælder varen. · Bruges i 1 regelsæt Ændring af fastsat ferieFastsat ferie kan kun ændres, hvis væsentlige, upåregnelige driftsmæssige hensyn gør det nødvendigt. Medarbejderen skal have erstattet et eventuelt økonomisk tab, og allerede påbegyndt ferie kan ikke afbrydes. · Bruges i 1 regelsæt Årlig arbejdsmiljødrøftelseEn drøftelse der skal gennemføres hvert år om det kommende års samarbejde om sikkerhed og sundhed. Fem punkter skal behandles, og arbejdsgiveren skal skriftligt kunne dokumentere at drøftelsen har fundet sted. · Bruges i 1 regelsæt

Viser 420 af 420 begreber.

Om Kontakt Priser For rådgivere Varsling Handelsbetingelser Persondatapolitik AnsvarsafgrænsningFortryd et køb

Dokumenterne er en privat virksomhed — ikke en offentlig myndighed. Vi leverer struktur, validering og dokumentation, ikke juridisk rådgivning.